Para presentar una candidatura, simplemente lea la siguiente descripción del puesto y asegúrese de adjuntar los documentos pertinentes.
En Akuaro estamos buscando un/a Senior Full Stack Developer con robusto orientación Backend para incorporarse al equipo tecnológico de uno de nuestros partners, una compañía consolidada y en pleno crecimiento dentro del sector de productos de consumo.
Se trata de un proyecto de producto propio, con una plataforma tecnológica compleja y un entorno donde tendrás impacto directo en la evolución de la arquitectura, nuevas integraciones y diferentes proyectos de negocio.
¿Con qué tecnologías trabajarás?
El core del proyecto está centrado principalmente en:
▪ PHP + Symfony
▪ DDD
▪ CQRS
▪ Arquitectura Hexagonal
▪ SAGAS y procesos distribuidos
▪ APIs e integraciones con sistemas externos
▪ PHPUnit y calidad de código
▪ Vue 3 en la parte Frontend
También se valorará experiencia con Docker, Kubernetes, CI/CD, MySQL, MongoDB y Redis.
¿Qué buscamos?
Buscamos una persona con experiencia real en el desarrollo de aplicaciones grandes y complejas, capaz de entender un sistema de extremo a extremo, investigar incidencias, realizar refactorings y participar activamente en decisiones técnicas.
Más allá del stack, buscamos un perfil Senior, autónomo, comunicativo y con iniciativa, acostumbrado a colaborar con negocio y perfiles no técnicos.
No buscamos únicamente conocimiento teórico de DDD, CQRS o arquitectura hexagonal: nos interesa especialmente conocer cómo has aplicado estos conceptos en proyectos reales y qué responsabilidad has tenido personalmente.
Sobre el proyecto
La persona trabajará directamente con el CTO, participando en la evolución de una plataforma consolidada, nuevas integraciones y proyectos con alcance internacional.
Es una buena oportunidad para alguien que disfrute trabajando en un entorno con autonomía, impacto técnico y contacto directo con negocio, dentro de una com
📌 Senior Full Stack Developer (Barcelona)
🏢 Akuaro
📍 Barcelona
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.