Algunas de tus principales funciones serán:

1. Desplegar e impulsar los proyectos que emanan del área de Personas y Desarrollo de Talento de la compañía.
2. Dinamizar la oferta de valor de Ilunion Hotels en su zona. Facilitar el conocimiento del catalogo de ayudas a todas las personas, ejecutando el procedimiento completo.
3. Liderar visitas y difusión del trabajo que se realiza en la comunidad más cercana, así como la participación en eventos donde la difusión de nuestro trabajo sea pertinente.
4. Gestionar los servicios de ajuste personal y social en todo su ámbito: realizar y registrar las medidas pertinentes, PIA, memorias, propuesta de adaptación del Puesto de trabajo, gestión de ayudas técnicas, gestión de recursos formativos, desarrollar acciones y actividades culturales de ocio y tiempo libre.
Detectar e intervenir en los procesos de deterioro evolutivo de las personas empleadas a fin de evitar o atenuar sus efectos. Seguimiento de ratios y porcentajes del 70/30.
5.



Solicitud de ayudas y/o subvenciones susceptibles para el área, junto con el apoyo de Central.
6. Control y registro de la documentación de cada expediente laboral susceptible de subvención.
7. Gestionar el servicio de información y asesoramiento sobre ayudas técnicas, recursos disponibles, subvenciones y derechos de las PCD y personas en situación de vulnerabilidad. Implementar el procedimiento de gestión de ayudas.
8. Realizar el estudio y valoración de los candidatos junto al técnico de talento y jefe de departamento y

La empresa valora muy positivamente estar en posesión del Certificado de Discapacidad.

- - Tipo de relación competente: Contrato
- Tipo de contrato: Temporal
- Duración del contrato: 1 año, prorrogable hasta 3 años
- Número de horas semanales: 40
- Horario: De 9:00 a 17:00 h
- Retribución bruta anual: 25.000 €

#J-18808-Ljbffr

📌 61022 - Técnico/a de Unidad de apoyo (Barcelona)
🏢 Barcelona Activa
📍 Barcelona