Missió del lloc de feina
La descripción completa del puesto cubre todas las habilidades asociadas, la experiencia previa y cualquier cualificación que se espera que tengan los solicitantes.
La Federació Catalana de Patinatge cerca un/a professional polivalent, resolutiu/va i d'absoluta confiança per assumir de manera centralitzada la gestió administrativa de les relacions laborals i el departament de compres. La persona seleccionada tindrà un rol transversal clau dins la FCP, garantint el bon funcionament de l'àrea de persones i assegurant que les adquisicions s'ajustin als pressupostos establerts.
Funcions principals
Àrea de Relacions Laborals i Persones
Gestió integral:
Centralitzar i coordinar la gestió de les relacions laborals de tots els professionals i tècnics de l'organització.
Tràmits administratius:
Gestionar altes, baixes i modificacions contractuals, fent d’enllaç directe amb la UFEC per a la seva tramitació.
Control de presència:
Fer el seguiment i control d'horaris, jornades laborals, vacances, permisos, absències i altres incidències.
Documentació:
Garantir la correcta gestió i arxiu de la documentació laboral durant tot el cicle de vida de l'empleat (processos d’incorporació i finalització).
Atenció a l'empleat:
Atendre, assessorar i canalitzar de manera propera els dubtes i consultes del personal sobre la seva situació laboral.
Àrea de Compres i Suport Comptable
Centralització i aprovació:
Gestionar les sol·licituds de compra de la FCP, verificant prèviament que estiguin contemplades dins del pressupost aprovat.
Gestió de viatges:
Coordinar i tramitar els desplaçaments, allotjaments i viatges dels professionals i esportistes.
Relació amb proveïdors:
Cercar, avaluar i gestionar el contacte diari amb els proveïdors de l'organització.
Seguiment operatiu:
Fer el seguiment de les comandes, controlar els terminis de lliurament, revisar factures i resoldre possibles incidències.
Suport administratiu:
Realitzar tasques de comptabilitat bàsica vinculades a la facturació i les compres.
Requisits del perfil
Formació acadèmica
Cicle Formatiu de Grau Superior (CFGS) en Administració i Finances, Gestió Administrativa o similar.
Es valorarà positivament
titulació universitària en Relacions Laborals, Recursos Humans, ADE o similars.
Experiència i coneixements tècnics
Experiència prèvia demostrable en gestió administrativa de personal i/o gestió de compres.




Coneixements sòlids de legislació laboral bàsica i interpretació de nòmines.
Capacitat per a la gestió i el control de pressupostos.
Domini avançat d’Excel i del paquet Office / eines ofimàtiques.
Comptabilitat bàsica:
Es valorarà positivament aportar coneixements i experiència prèvia en comptabilitat, però
no és un requisit imprescindible. La FCP s'encarregarà de formar la persona seleccionada en aquesta matèria si fos necessari.
Competències
Competències Estratègiques (Visió d'organització)
Integritat i Honestedat:
Absoluta discreció i ètica professional per tractar informació sensible i confidencial de l'organització i del personal.
Visió Transversal:
Capacitat per entendre les diferents àrees de l'organització i alinear les necessitats de compres i personal amb els objectius de gerència.
Orientació a l'eficiència (Control Pressupostari):
Rigor en el compliment dels pressupostos establerts i optimització dels recursos de la FCP.
Competències Transversals
Polivalència i Adaptabilitat:
Flexibilitat i capacitat d'assumir responsabilitats de naturalesa diferent (Laboral i Administració) amb la mateixa eficàcia.
Organització i Mètode:
Alt nivell de planificació, atenció al detall i habilitat per gestionar diverses tasques simultàniament establint correctament les prioritats.
Proactivitat i Resolució:
Capacitat per actuar de manera autònoma davant dels problemes, anticipar-se a les incidències i aportar solucions ràpides.
Comunicació i Empatia:
Excel·lents habilitats comunicatives i tracte afable per relacionar-se de manera fluïda tant amb els professionals interns com amb els proveïdors i la UFEC.
Detalls de la posició
Posició:
Tècnic/a de Relacions Laborals i Compres
Tipus de contracte:
Indefinit, a jornada completa
Ubicació:
Av. Meridiana 27, Barcelona
Dependència directa:
Gerència (amb coordinació amb la UFEC)
Aquesta oferta ha estat redactada seguint els preceptes de la Llei Orgànica 3/2007 per la igualtat efectiva de dones i homes,



on suposa l’absència de qualsevol discriminació per raó de gènere, situació familiar o estat civil. També es contempla l’equanimitat i no discriminació per ideologia, raça o qualsevol altre motiu. L’entitat és compromet amb la igualtat d’oportunitats.
QUÈ ÉS LA UNIÓ DE FEDERACIONS?
Un òrgan de solidaritat entre les federacions esportives catalanes i el conjunt de l’esport a Catalunya.
Un òrgan de representació de l'esport a Catalunya.
Un òrgan assessor de la Generalitat de Catalunya.
Un òrgan de debat i solució de problemes o qüestions interfederatives.
Un òrgan de formació en els ensenyaments esportius.
OBJECTIUS
- Promocionar i representar l'esport federat a Catalunya.
- Col·laborar i participar amb els organismes públics i entitats privades en el desenvolupament, la promoció i la millora de l'esport en general i de l'activitat física i esportiva.
- El foment exterior i la promoció de l'activitat internacional de les seleccions esportives catalanes o dels clubs esportius federats i dels i les seves esportistes amb el suport de l'Administració esportiva de la Generalitat.
- Vetllar, promoure i cooperar, en la institucionalització de competicions i activitats esportives interautonòmiques o internacionals que permetin i col·laborin en la projecció exterior de Catalunya com a país esportiu.
- L'assessorament de l'administració esportiva de la Generalitat de Catalunya, en les matèries de la seva competència i la proposta d'iniciatives que s'estimin oportunes per a la millora de l'esport català.
- Promoure, de forma coordinada amb l’administració esportiva de la Generalitat de Catalunya, el desenvolupament de programes de formació, per garantir l’adequació del personal tècnic esportiu a les necessitats pròpies de l’esport català.
- Informar sobre el Pla director d’instal·lacions i equipaments esportius de Catalunya, així com les seves modificacions i assessorar en el seu desplegament.
- Assessorar i donar suport a les federacions esportives catalanes en la seva actuació i en la seva organització i gestió. Promoure la solidaritat i harmonia entre elles, establint-ne l’arbitratge necessari per mediar, conciliar i resoldre les qüestions litigioses o conflictives no disciplinàries de o entre les entitats d’àmbit federat. xhfqzwm
- La divulgació de la pràctica de l’esport com a un mitjà de salut i per al desenvolupament cívic i cultural del poble de Catalunya.

📌 Tècnic/A De Relacions Laborals I Compres (Barcelona)
🏢 Unió de Federacions Esportives de Catalunya
📍 Barcelona