En ReCodme, aceleramos el desarrollo tecnológico de nuestros clientes y partners a través de soluciones especializadas, aportando valor a su continuidad y crecimiento.
Creemos en la cercanía con las personas y en el valor añadido que aportan a nuestro equipo y proyectos. Un ReCoder es una persona apasionada por la tecnología: son la clave de nuestro éxito, la clave de nuestra fortaleza.
Actualmente estamos buscando un/a
Business Developer para el sector IT e Ingeniería
para unirse a nuestro equipo.
Tus principales responsabilidades:
Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en los sectores
IT e Ingeniería
(prospección de mercado)
Asegurar que las necesidades de staffing de los proyectos se cubren con el talento técnico adecuado (perfiles IT, ingeniería, etc.)
Gestionar y hacer crecer tu equipo de consultores especializados en IT e Ingeniería
Gestionar concursos de clientes y propuestas comerciales para proyectos tecnológicos y de ingeniería
Liderar procesos de selección de consultores técnicos
Gestionar y monitorizar la cuenta de resultados (P&L;)
de tu unidad de negocio
1–3 años de experiencia en un puesto similar (ej. Business Manager, Account Manager, Recruitment Consultant), idealmente en el sector IT o Ingeniería
Fuertes habilidades de negociación y creación de relaciones con perfiles de distintas seniorities, incluyendo perfiles técnicos
Persona muy motivada, colaborativa y orientada a resultados, con capacidad para superar retos y cerrar acuerdos
Sólido sentido de negocio y excelentes habilidades interpersonales
Interés genuino por el mundo
IT y la Ingeniería , curiosidad natural, proactividad y ganas de generar impacto
En Recodme apostamos por la igualdad y valoramos la diversidad. Creamos el entorno protegido y diverso donde todas las personas tienen las mismas oportunidades.
No discriminamos por edad, etnia, orientación sexual, género, discapacidad ni ningún otro factor que no sea el mérito.
Damos la bienvenida a cualquier persona que cuen
📌 Business Developer (Madrid)
🏢 Recodme
📍 Madrid
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.