Aumente sus posibilidades de llegar a la fase de entrevista leyendo la descripción completa del puesto y enviando su solicitud sin demora.
Modalidad: Solo 1 día a la semana en oficina (Zona Norte de Madrid).
Tipo de contrato: Indefinido
Jornada: Jornada completa
Salario: A valorar según experiencia
Sobre el puesto
Desde SOTEC Consulting – Grupo ASTEK buscamos un/a Arquitecto/a DevOps especializado/a en Infrastructure as Code (IaC) para incorporarse a un proyecto estratégico de gran escala.
Buscamos un perfil Senior con experiencia en arquitectura, diseño e implantación de soluciones IaC , capaz de definir estándares y automatizar el aprovisionamiento y gestión de infraestructuras mediante código.
La persona seleccionada trabajará en entornos Cloud y DevOps, participando en la definición de arquitecturas escalables, seguras y automatizadas, y colaborando con equipos de Infraestructura, Desarrollo, Cloud y Seguridad.
Funciones
Diseñar y definir la arquitectura de Infrastructure as Code (IaC) .
Diseñar e implantar soluciones para el aprovisionamiento automatizado de infraestructura.
Definir estándares, buenas prácticas y patrones de arquitectura IaC.
Automatizar el despliegue y configuración de servidores, redes, bases de datos y otros recursos de infraestructura.
Diseñar e implementar soluciones principalmente mediante Terraform y Ansible .
Integrar IaC dentro de pipelines de CI/CD .
Gestionar y versionar el código de infraestructura mediante Git .
Diseñar soluciones que garanticen la consistencia y replicabilidad entre diferentes entornos.
Colaborar con equipos de Cloud, Desarrollo, Operaciones y Seguridad en el diseño e implantación de soluciones.
Incorporar controles de seguridad, validación y cumplimiento dentro del ciclo de vida de IaC.
Participar en la evolución y mejora continua de las arquitecturas y procesos DevOps.
Requisitos obligatorios
Experiencia como Arquitecto/a DevOps, Cloud Architect, IaC Architect o po
📌 Arquitecto/a DevOps (España)
🏢 The BIG Jobsite
📍 España
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.