Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Nóminas para formar parte de nuestro equipo de Recursos Humanos.

Funciones:
Elaboración y revisión del proceso completo de nómina.
Gestión de altas, bajas y variaciones en Seguridad Social.
Confección de contratos, prórrogas y comunicaciones al SEPE.
Gestión de incidencias laborales: IT, maternidad/paternidad, permisos, embargos, atrasos, etc.
Cálculo y regularización de nóminas.
Preparación de seguros sociales y documentación laboral.
Atención y resolución de consultas de empleados y responsables.
Elaboración de informes y seguimiento de indicadores laborales.
Colaboración en auditorías e inspecciones de trabajo.
Requisitos:
Formación en Relaciones Laborales, Derecho, Recursos Humanos o similar.




Experiencia mínima de 3 años en gestión de nóminas.
Manejo avanzado de Innuva (requisito imprescindible).
Conocimientos sólidos de legislación laboral y Seguridad Social.
Dominio de Excel.
Capacidad analítica, organización y orientación al detalle.
Valorable:
Experiencia en empresas con gran volumen de plantilla y múltiples centros de trabajo.
Conocimientos de convenios colectivos y gestión de incidencias complejas.
Experiencia en procesos de auditoría laboral.
Se ofrece:
Incorporación a una empresa en crecimiento.
Proyecto fiable y con recorrido profesional.
Jornada Flexible.

📌 Técnico/a de nóminas (España)
🏢 Pizzerías Carlos
📍 España