¿Te apasiona el mundo de la consultoría? ¿Quieres viajar y conocer diferentes sectores? Este puesto es para ti. El objetivo principal del/la Consultor/a es liderar proyectos de transformación y mejora de procesos en diferentes entornos de negocio, aportando una visión analítica, capacidad de gestión y autonomía en la toma de decisiones con una metodología clara y estructurada.

El/la profesional actuará como referente ante el cliente, asegurando la correcta implantación de las soluciones y la consecución de los resultados esperados.

Sobre la empresa Es una consultoría especializada en operaciones y organización empresarial. Apasionados/as de la transformación y la mejora de la eficiencia a través de metodologías de gestión contrastadas.

Acompañando a clientes en procesos de cambio, aportando liderazgo, estructura y capacidad de ejecución para conseguir resultados reales y sostenibles. Trabajando en diversos sectores, realizando diagnósticos, identificando oportunidades, definiendo planes de trabajo e implantando soluciones que generan impacto. Buscamos profesionales con pasión por los retos empresariales y ganas de crecer en un entorno dinámico y de alto desarrollo profesional.

Funciones y responsabilidades principales Realizar análisis operativos y organizativos en diferentes tipos de empresa.



Identificar oportunidades de mejora y definir planes de trabajo estructurados. Participar en proyectos de transformación, asegurando la correcta implantación de las soluciones.

Coordinarse con equipos internos y stakeholders del cliente. Preparar y presentar informes, análisis y resultados a dirección. Aportar metodología, estructura y seguimiento en todas las fases del proyecto.

Gestionar la relación con el cliente, asegurando satisfacción y alineación. Utilizar herramientas analíticas y de reporting (Excel, PowerPoint, Power BI,etc.). Dar soporte en iniciativas internas de conocimiento, innovación y mejora continua.

Requisitos del puesto Grado universitario (ADE, Económicas o similar),preferiblemente Ingeniería Superior Experiencia competente de 2–3 años en consultoría, operaciones, proyectos de gestión o similar.

Perfil altamente analítico, estructurado y orientado a resultados. Capacidad de liderazgo, empatía e influencia. Excelentes habilidades de comunicación y presentación. Dominio avanzado de PowerPoint y Excel.

Se valorarán conocimientos en transformación digital (Power BI, Power Platform, etc.). Disponibilidad para viajar (hasta el 70% según el proyecto).

📌 Consultor/a para liderar transformación y mejora Madrid
🏢 GROWING UP HR
📍 Madrid