Ingersoll Rand es una empresa proveedora mundial estadounidense de equipos industriales, líder en el sector del aire comprimido en sus distintas líneas de negocio, con tecnologías, piezas y servicios relacionados, para una base de clientes amplia y diversa a través de una familia de marcas.
Perfil del candidato
Buscamos un/a profesional que proporcione soporte comercial interno y externo a la División de Ventas EMEIA. Colaborará con los responsables de Producto y Ventas para identificar sus necesidades y aportar ideas creativas que apoyen el crecimiento del negocio. Asimismo, será responsable de mantener la información de las herramientas de seguimiento de oportunidades comerciales (leads) y de las bases de datos de marketing.
Resumen del puesto y responsabilidades
1. Dar soporte a los Area Sales Managers, distribuidores y clientes en consultas, ofertas, pedidos y comunicaciones.
2. Coordinar eventos comerciales, formaciones, visitas a fábrica, reuniones y ferias comerciales.
3. Apoyar iniciativas de marketing, desarrollo de negocio y relación con clientes.
4. Construir relaciones sólidas con clientes, distribuidores y colaboradores internos.
5.
Proporcionar soporte a clientes y al equipo comercial tanto de forma remota como presencial.
6. Gestionar bases de datos, comunicaciones comerciales y materiales de ventas.
7. Analizar el rendimiento comercial y elaborar informes para la dirección comercial.
8. Impartir formación sobre herramientas y procesos de ventas.
9. Apoyar proyectos transversales y actividades de mejora continua.
Requisitos y competencias
- Experiencia en aplicaciones de Microsoft Office (Access, Excel y Word).
- Experiencia en SAP, Oracle u otros sistemas ERP.
- Excelentes habilidades de comunicación oral y escrita, con capacidad para priorizar y ejecutar tareas en entornos de alta presión.
- Excelentes habilidades de atención al cliente.
- Excelentes capacidades de organización.
Qué ofrecemos
- Contrato indefinido.
- Dos días de teletrabajo por semana tras los primeros seis meses.
- Acceso ilimitado a LinkedIn Learning.
- Plan de pensiones.
- Comedor subvencionado.
- Jornada intensiva de verano.
- Seguro de vida y seguro médico privado.
- Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de una compañía integral.
- A partir del primer año en la empresa, recibirás un importe equivalente al 10% de tu salario bruto anual en acciones de la compañía.