Somos la firma general de talento: selección, headhunting, formación y consultoría de Eurofirms Group.
En Claire Joster creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group y de acuerdo con nuestra cultura People first , trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión.
Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas.
Buscamos incorporar un/a Responsable de Mantenimiento para una empresa multinacional referente en su sector.
La persona seleccionada deberá liderar la evolución del departamento desde un enfoque principalmente reactivo hacia un modelo basado en planificación, prevención, análisis de causa raíz y mejora continua.
Buscamos un gestor con fuerte orientación a planta, capaz de desarrollar personas, implantar metodologías de trabajo y mejorar de forma sostenible el rendimiento de los equipos e instalaciones.
Funciones:
Liderazgo y gestión de equipos
- Liderar, coordinar y desarrollar al equipo de mantenimiento.
- Establecer estándares de trabajo y disciplina operativa.
- Asegurar una adecuada planificación de recursos y cobertura de turnos.
- Identificar necesidades formativas y desarrollar las competencias técnicas del equipo.
- Crear una cultura de responsabilidad, seguridad y mejora continua.
Gestión del mantenimiento
- Diseñar, implantar y optimizar los planes de mantenimiento preventivo.
- Reducir la dependencia de mantenimiento correctivo.
- Mejorar la disponibilidad y fiabilidad de equipos e instalaciones.
- Asegurar una gestión eficaz de incidencias y averías.
Mejora de la fiabilidad
- Liderar análisis de causa raíz de averías repetitivas.
- Definir e implantar acciones correctivas permanentes.
- Reducir paradas no planificadas y reincidencias.
- Participar en proyectos de mejora técnica de los equipos.
- Definir y seguir KPIs de mantenimiento.
Gestión de repuestos y proveedores
- Optimizar el almacén de repuestos.
- Definir stocks críticos.
- Gestionar empresas externas y servicios especializados.
- Participar en negociaciones técnicas con proveedores.
Seguridad y cumplimiento
- Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad.
- Participar en evaluaciones de riesgos y mejora de condiciones de trabajo.
- Asegurar el cumplimiento de los requisitos legales aplicables a las instalaciones.
También se considerarán candidatos con formación técnica superior y una sólida trayectoria en gestión de mantenimiento industrial.
Experiencia
Imprescindible:
- Experiencia liderando equipos de mantenimiento en entorno industrial.
- Experiencia en mantenimiento mecánico, eléctrico y de automatización industrial.
- Experiencia en implantación y mejora de mantenimiento preventivo.
- Experiencia en gestión de indicadores y mejora de fiabilidad.
Muy valorable:
- Experiencia en industrias de proceso continuo.
- TPM.
- Lean Manufacturing.
- GMAO/CMMS.
- Análisis de causa raíz.
- Gestión de proyectos técnicos.