MISIÓN Grupo internacional del sector de la alimentación precisa incorporar un Key Account Manager cuya misión será gestionar y desarrollar las distintas delegaciones garantizando una correcta ejecución de acuerdos comerciales y promociones así como detectar oportunidades de crecimiento en el mercado.
La experiencia que se espera de los solicitantes, así como las habilidades y cualificaciones adicionales necesarias para este trabajo, se enumeran a continuación.
FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES
* Gestionar y desarrollar las distintas delegaciones
* Asegurar la correcta ejecución de acuerdos/promociones comerciales
* Buena coordinación con departamentos claves: Planificación, Supply Chain y Controlling
* Rol internacional por proyectos
* Gestión de delegaciones: Visitar las delegaciones con el objetivo de potenciar sus ventas y detectar nuevas oportunidades de crecimiento Gestionar y resolver cualquier tipo de incidencias
* Reporting y análisis mensual de la evolución de ventas por delegación con sus correspondientes KPIs
* Coordinación con departamentos claves: Planificación, Supply Chain y Controlling
* Participación en grupos de trabajo a nivel Internacional con diferentes subsidiarias REQUISITOS Formación: grado en ADE o similar Experiencia mínima de 5 años gestionando cuentas retail regionales y/o nacionales.
Conocimiento del ecosistema retail dinámicas del mercado (categorías, márgenes, logística, estacionalidad, funcionamiento de grandes cuentas, etc). xkdbapo
Valorable conocimiento del canal Horeca tradicional/Moderna, B2b Capacidad analítica para interpretar ventas, márgenes, rotación, forecast Manejo de CRM y herramientas de reporting (Excel avanzado, Power BI o similar) Disponibilidad para viajar a nivel nacional SALARIO Y INCENTIVOS Horario flexible.
Jornada completa de Lunes a Jueves y viernes intensiva Modalidad hibrida: 2 días de teletrabajo/semana Ubicación: Baix Llobregat Salario: 45.000€ SBA + 3.000€ Variable
📌 KEY ACCOUNT MANAGER (Antas de Ulla)
🏢 Future Track
📍 Antas de Ulla
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.