¿Te apasiona el mundo de la consultoría? ¿Quieres viajar y conocer diferentes sectores? Este puesto es para ti.
El objetivo principal del/la Consultor/a es liderar proyectos de transformación y mejora de procesos en diferentes entornos de negocio, aportando una visión analítica, capacidad de gestión y autonomía en la toma de decisiones con una metodología clara y estructurada.
El/la cualificado actuará como referente ante el cliente, asegurando la correcta implantación de las soluciones y la consecución de los resultados esperados.

Sobre la empresa
Es una consultoría especializada en operaciones y organización empresarial. Apasionados/as de la transformación y la mejora de la eficiencia a través de metodologías de gestión contrastadas.
Acompañando a clientes en procesos de cambio, aportando liderazgo, estructura y capacidad de ejecución para conseguir resultados reales y sostenibles.
Trabajando en diversos sectores, realizando diagnósticos, identificando oportunidades, definiendo planes de trabajo e implantando soluciones que generan impacto.
Buscamos profesionales con pasión por los retos empresariales y ganas de crecer en un entorno dinámico y de alto desarrollo profesional.

Funciones y responsabilidades principales
Realizar análisis operativos y organizativos en diferentes tipos de empresa.




Identificar oportunidades de mejora y definir planes de trabajo estructurados.
Participar en proyectos de transformación, asegurando la correcta implantación de las soluciones.
Coordinarse con equipos internos y stakeholders del cliente.
Preparar y presentar informes, análisis y resultados a dirección.
Aportar metodología, estructura y seguimiento en todas las fases del proyecto.
Gestionar la relación con el cliente, asegurando satisfacción y alineación.
Utilizar herramientas analíticas y de reporting (Excel, PowerPoint, Power BI,etc.).
Dar soporte en iniciativas internas de conocimiento, innovación y mejora continua.

Requisitos del puesto
Grado universitario (ADE, Económicas o similar),preferiblemente Ingeniería Superior
Experiencia profesional de 2–3 años en consultoría, operaciones, proyectos de gestión o similar.
Perfil altamente analítico, estructurado y orientado a resultados.
Capacidad de liderazgo, empatía e influencia.
Excelentes habilidades de comunicación y presentación.
Dominio avanzado de PowerPoint y Excel.
Se valorarán conocimientos en transformación digital (Power BI, Power Platform, etc.).
Disponibilidad para viajar (hasta el 70% según el proyecto).

📌 Consultor/a para liderar transformación y mejora Madrid
🏢 GROWING UP HR
📍 Madrid