Desde el recién llegado hasta el más veterano, todos ellos reúnen unas cualidades únicas e importantes que hacen que trabajar en Meliá sea una posibilidad de crecimiento constante y un pasaporte para crear tu futuro donde quieras.
Como HR Coordinator ejecutarás y gestionarás la función de HR en hotel según las competencias propias de su posición y siguiendo las políticas, procesos y herramientas de la compañía en materia de gestión de personas, y siempre con el foco en garantizar una buena experiencia a los colaboradores y candidatos/as durante las distintas fases del ciclo de los colaboradores.

¿Experiencia mínima de 2 años en posición similar, clúster o CO
* Formación: Grado universitario en Psicología, Relaciones Laborales, Derecho o similar, con especialidad en HR
* Nivel alto de inglés




* Experiencia en Reclutamiento 2.0 y selección. Conocimiento de webs de empleo y RRSS
* Conocimientos Office, SAP y Success Factor
* Continuar en Meliá es una oportunidad para aprender, crecer y seguir construyendo tu carrera dentro de un equipo global. Aquí puedes asumir nuevos retos y acceder a experiencias en distintos destinos, sin dejar de formar parte de nuestra familia.

¿RECUERDA: Antes de presentar tu candidatura, deberás informar de tu interés por participar en el proceso de selección interno a tu responsable directo y/o Director/a de Hotel, y tu responsable de Recursos Humanos.

📌 Human Resources Coordinator (España)
🏢 Melia Hotels International
📍 España