Analista de People Analytics: Insights y KPIs de RR.HH. (Madrid)

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Una corporación multinacional en Madrid busca un Analista de Datos de RR.HH. para transformar la información en conocimiento accionable. Las responsabilidades incluyen el análisis de datos sobre selección, rotación y desempeño, diseñar informes y colaborar en la definición de KPIs. Se requiere formación en Estadística o similar y experiencia en análisis de datos, preferiblemente en RR.HH. Se valoran altos niveles de Excel y conocimientos de SQL y Python.
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📌 Analista de People Analytics: Insights y KPIs de RR.HH. (Madrid)
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