Responsabilidades: Realizar de manera eficaz los trabajos encomendados por el/la responsable del departamento, así como atender las emergencias comunicadas por otros jefes/as de departamento del establecimiento, de acuerdo con los estándares de calidad marcadas por la organización.

Principales funciones:

Ejecutar las órdenes de trabajo derivados de los planes de mantenimiento preventivo, técnico legal e higiénico sanitario diseñados por el responsable del departamento.
Atender al cliente en posibles incidencias de los servicios de calefacción, luz, telefonía, fontanería, etc.… que puedan surgir durante su estancia en el hotel.
Dar apoyo y colaborar con el resto de los departamentos del hotel.
Preparar y poner a punto los salones (panelaje, dispositivos audiovisuales, instalación de equipos, etc.)
Reportar todo tipo de información relevante a su superior.
Colaborar en caso necesario, con los servicios externos de instalación y mantenimiento cuando es preciso.
Controlar los consumos (gas, electricidad, etc.…) detectando sus posibles desfases y comunicándole a su superior.





¿Qué te ofrecemos?

Contrato indefinido a jornada completa con un salario competitivo.
Podrás disfrutar de un buen ambiente de trabajo, con una gran ocasión de desarrollo profesional y acceder a formación continua a cargo de la empresa para seguir desarrollando tanto tus hard como soft skills. Tú diseñas tu futuro
Acceso a un catálogo de beneficios sociales entre los que se incluyen servicios de asistencia sanitaria, formación, deporte, ayudas a la familia
Descuentos como empleado/a por pertenecer al Grupo Social ONCE en vacaciones y viajes, espectáculos, cine, tecnología y electrodomésticos, artículos deportivos y miles planes más.

Requisitos:

Experiencia de 1 a 3 años en mantenimiento.
FP II o Ciclo Formativo de Grado Superior en Mantenimiento de Instalaciones, Electricidad, Fontanería o similar.
Valorable carné RITE y otras acreditaciones técnicas (electricidad, gas, frigorista).
Se valor

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