¿Te apetece formar parte de una compañía en pleno crecimiento? ¿Y trabajar rodeado del mejor TALENTO en proyectos realmente innovadores? En KIREY ESPAÑA es posible y nos gustaría conocerte.
Es esencial asegurarse de que cumple con los requisitos como solicitante para este puesto; por favor, lea atentamente la información a continuación.
KIREY ESPAÑA selecciona a un/a Arquitecto IA - Azure para trabajar en nuestro equipo en cliente en modalidad híbrida en Las Rozas, Sant Cugat o Zaragoza.
¿Qué requisitos se valoran para el puesto?
Experiencia en Azure: Storage Account, SQL DB, AI Search, Container Apps
Conocimiento en AI Foundry: construcción de agentes, optimización, evaluación, guardrails y protección de datos
Experiencia en arquitecturas RAG con AI Search / AI Foundry
Desarrollo en Python (FastAPI) y definición de pipelines de despliegue
Experiencia con contenedores: Docker y Kubernetes
¿Cuáles serán algunas de tus funciones?
Definición de arquitecturas end-to-end para soluciones de IA/GenAI
Diseño e implementación de soluciones basadas en RAG
Integración de modelos LLM en entornos productivos
Supervisión de despliegues en entornos cloud y contenedizados
Colaboración con equipos de desarrollo en la implementación técnica
¿Qué ofrecemos?
Contrato indefinido
Jornada completa.
Modalidad de trabajo híbrida.
Formación
22 días laborales de vacaciones por año trabajado.
Paquete retributivo adaptable y de elección voluntaria (tarjeta restaurante, seguro médico, dental, cheque guardería, etc.).
Seguimiento del bienestar del emplead@ desde Departamento de Culture & People Experience de Kirey Solutio (onboarding, crecimiento cualificado, plan formativo, etc.).
Plan Amigo por referenciar un CV: recibirás una gratificación anexa a tu nómina en caso de que se incorpore con nosotros y permanezca al menos tres meses.
Si estás buscando un cambio competente y quieres participar en proyectos innovadores con tecnologías punteras, anímate y envíanos tu CV
En KIREY ESPA
📌 Arquitecto/a Ia Madrid
🏢 Kirey España
📍 Madrid
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.