ALTEN es una compañía líder en consultoría tecnológica e ingeniería, presente en más de 30 países y con más de 57.000 profesionales en todo el mundo. En España, trabajamos junto a empresas y organismos públicos en el desarrollo de soluciones innovadoras que impulsan la transformación digital y la eficiencia operativa.

Buscamos incorporar a un/a Talent Acquisition Partner Junior:

Como parte del equipo de Talent Acquisition, trabajarás en un ambiente dinámico y colaborativo, donde podrás desarrollar tu carrera en el ámbito de los Recursos Humanos, con foco en la selección de talento técnico. Si te apasiona el reclutamiento, disfrutas del contacto con personas y te motiva trabajar con perfiles altamente cualificados, queremos conocerte

Principales responsabilidades y tareas:
Búsqueda activa y pasiva de talento técnico.
Criba curricular y entrevistas telefónicas.
Redacción de descripciones de puesto atractivas y precisas.
Colaboración en entrevistas técnicas con managers.
Seguimiento de candidatos y soporte en procesos de RRHH.

Colaboración con otros departamentos:





Business managers

Cualificaciones:
Título universitario en Recursos Humanos, Administración de Empresas o un campo relacionado.
De 1 a 2 años de experiencia en adquisición de talento o reclutamiento.
Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales.
Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo en un contexto ágil.
Fuertes habilidades organizativas y de gestión del tiempo.
Y la habilidad más importante: SER CURIOSO/A.

Beneficios:
Formación en idiomas
2 días de teletrabajo a la semana.
Contexto de trabajo internacional y multicultural, con oportunidades de crecimiento dentro del Grupo ALTEN.

¿Te imaginas creciendo con nosotros?

ALTEN Spain es una de las empresas líderes en consultoría y servicios de ingeniería, formada por un equipo multidisciplinario que trabaja en la creación de soluciones tecnológicas innovadoras. Somos parte de ALTEN Group, una compañía

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