Buscamos un/a Arquitecto/a Funcional o Empresarial para participar en un proyecto de arquitectura dentro de un entorno altamente regulado. Se trata de un rol transversal que combina conocimientos funcionales y técnicos, con especial foco en la conexión entre las necesidades de negocio y la arquitectura empresarial.

Analizar productos, operaciones y procesos desde una perspectiva end to end.

Identificar y representar capacidades, procesos y flujos de valor.

Mapear requisitos y funcionalidades con modelos de capacidades y dominios de servicio.

Detectar brechas, dependencias y posibles solapamientos en la arquitectura.

Describir, analizar y visualizar la arquitectura empresarial.

Colaborar con arquitectos de soluciones, datos y tecnología, así como con responsables de producto y equipos de desarrollo.

Comunicar conceptos complejos a stakeholders técnicos y de negocio.

Participar en iniciativas relacionadas con el Gobierno de TI.

Promover buenas prácticas de arquitectura funcional dentro del equipo.

Experiencia en arquitectura funcional o arquitectura empresarial.

Conocimiento de productos, procesos y operaciones en entornos financieros o regulados.

Capacidad para comprender procesos y flujos de valor de principio a fin.

Experiencia trabajando con BIAN, incluyendo modelos de capacidades, dominios de servicio y objetos de negocio.

Conocimientos sólidos de TOGAF y Archi Mate.

Experiencia modelando procesos, capacidades y flujos de valor con BPMN.

Buenas habilidades de comunicación y capacidad para interactuar con perfiles técnicos y no técnicos.

Experiencia en Gobierno de TI.

Capacidad para trabajar de forma coordinada con distintos equipos y disciplinas de arquitectura.

Aspectos valorables

Conocimiento de normativa aplicable al sector financiero.

Experiencia guiando o mentorizando a otros profesionales.

Capacidad para impulsar y consolidar buenas prácticas de arquitectura funcional.





Si buscas un proyecto transversal en el que conectar negocio, procesos y tecnología, nos gustaría conocer tu experiencia.

Horario flexible.

Modelo de trabajo híbrido, favoreciendo el equilibrio entre vida personal y profesional.

Remuneración competitiva y plan de retribución flexible.

Presupuesto anual para formación y desarrollo profesional.

Cursos de idiomas.

Participación en comunidades tecnológicas y eventos del sector.

Seguimiento continuo y acompañamiento profesional.

Plan de desarrollo y crecimiento adaptado a tus objetivos.

En InnoIT creemos que el talento se desarrolla en un entorno donde aprender, innovar y disfrutar del camino van de la mano.

Únete a nuestro equipo, participa en proyectos innovadores y sigue creciendo junto a profesionales apasionados por la tecnología.

Si quieres saber más sobre nosotros

Diversity, Equidad e Inclusión

En InnoIT promovemos activamente la diversidad, la equidad y la inclusión. Damos la bienvenida a personas con todo tipo de perfiles, experiencias y trayectorias profesionales, y fomentamos especialmente la participación de colectivos tradicionalmente infrarrepresentados en el sector tecnológico.

Evaluamos todas las candidaturas de manera objetiva y justa, garantizando la igualdad de oportunidades durante todo el proceso de selección. Asimismo, nos comprometemos a realizar los ajustes razonables necesarios para asegurar una experiencia accesible e inclusiva.

No discriminamos por razón de género, edad, origen, nacionalidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, discapacidad o cualquier otra condición protegida por la legislación vigente.

Trabajamos para construir un entorno laboral diverso, respetuoso e inclusivo, donde todas las personas tengan las mismas oportunidades de crecimiento, desarrollo y reconocimiento profesional.

Si te interesa trabajar en un contexto internacional con tecnologías modernas, ¡queremos conocerte!

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📌 Arquitecto/a Empresarial (Barcelona)
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📍 Barcelona