Lugar de trabajo: Híbrido

Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura.

GFT es una compañía pionera en transformación digital. Diseñamos soluciones de negocio centradas en la inteligencia artificial (AI-Centric), modernizamos infraestructuras de TI y desarrollamos sistemas core de nueva generación para líderes del sector bancario, asegurador e industrial. En estrecha colaboración con nuestros clientes, desafiamos los límites para ayudarles a alcanzar todo su potencial.

Buscamos un/a Arquitecto/a Kubernetes on-premise con experiencia en diseño, gestión y administración de clusters Kubernetes en entornos on-premise.

Tus principales responsabilidades serán:

Aunque dependerán de tus conocimientos y experienciaaportada, en general las principales funciones que llevarías a cabo con nosotrosserían:

Diseñar, administrar y evolucionar clusters Kubernetes on-premise.

Automatizar despliegues y operación de servicios contenedorizados.

Definir patrones de monitorización, disponibilidad y escalabilidad de la plataforma.

Coordinar decisiones de infraestructura, redes, almacenamiento y virtualización.

Documentar la arquitectura y apoyar la transferencia de conocimiento al equipo.

Experiencia avanzada con Kubernetes on-premise.

Conocimiento de Docker, Helm y automatización de despliegues.

Experiencia con Prometheus, Grafana y monitorización de plataformas.

Conocimientos de Linux, redes, almacenamiento y virtualización.

Certificaciones CKA, CKAD o LFCS.

Experiencia en entornos air-gapped, clasificados o de alta criticidad.

Conocimiento de VMware, OpenStack o plataformas equivalentes.

Competencias personales:





Actitud proactiva y orientación a la mejora continua.

Capacidad para trabajar de forma colaborativa en equipos multidisciplinares.

Buenas habilidades de comunicación con perfiles técnicos y no técnicos.

Autonomía, responsabilidad y orientación a resultados.

Capacidad de aprendizaje y adaptación a nuevos entornos y tecnologías.

En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un ambiente de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo.

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- Conciliación y Flexibilidad: Posibilidad de trabajar desde casa híbrido/remoto, jornadas flexibles y viernes intensivos.

- Formación y Desarrollo: Plan personalizado, programas formativos.

- Beneficios Sociales: Seguro vida, apoyo teletrabajo.

- Beneficios Flexibles "a la carta": Bolsa corporativa para comida, transporte, seguro médico, guardería y formación, ajustada a tus necesidades y combinada con retribución flexible

- Paquete de Reubicación (si aplica): Apoyo económico, asesoramiento, patrocinio visas.

- Programa de Recomendaciones.

- Programa de Bienestar: Nutrición, Física, Mental. Descuentos con Wellhub. Servicio de apoyo psicológico gratuito.

- Vida en GFT: Oficinas inteligentes, eventos, premios de valores, charlas inspiradoras. xhfqzwm

- Cultura corporativa internacional.

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📌 Arquitecto/A Kubernetes On-Premise (Alcobendas)
🏢 Gft Technologies
📍 Alcobendas