OverviewDeine Aufgabe: Das Unternehmen sucht einen SAP SSFF Junior Consultant zur Verstärkung des Teams. Du wirst an der evolutionären Wartung und den Support-Services für SAP SuccessFactors-Lösungen mitwirken und dabei mit Senior Consultants, technischen Teams und Business-Usern zusammenarbeiten, um das ordnungsgemäße Funktionieren der Plattform und die Weiterentwicklung der HR-Prozesse sicherzustellen. Diese Position bietet viel Lern- und Wachstumspotenzial und die Möglichkeit, Erfahrung in verschiedenen Modulen von SAP SuccessFactors zu sammeln und Wissen in SAP-Cloud-Lösungen zu entwickeln.AufgabenAnalyse und Behebung funktionaler Probleme innerhalb der Plattform.Mitwirkung bei der Definition und Validierung von Anforderungen.Unterstützung bei Konfigurationsaktivitäten.Durchführung von Funktionstests und Dokumentation.ProfilWir suchen einen SAP SSFF Junior Consultant mit funktionalen Kenntnissen in SAP SuccessFactors (Core) und einer starken Motivation, eine berufliche Karriere innerhalb des SAP-Ökosystems aufzubauen.Muss-KriterienFunktionale Kenntnisse in SAP SuccessFactors (Core).Von VorteilErfahrung in SAP SuccessFactors ProduktionsumgebungenErfahrung im funktionalen Support von Integrationen zwischen SAP SSFF und SAP HCMFähigkeit zur funktionalen Analyse von Problemen im Zusammenhang mit Schnittstellen und DatensynchronisationKenntnisse des SSFF-Datenmodells, einschließlich Organisationsstrukturen und Business RulesVerständnis der Beziehung zwischen SSFF-Datenmodellen,



Prozessen und IntegrationenErfahrung im funktionalen Reporting-Support und der Datenauswertung innerhalb von SuccessFactorsErfahrung in der Validierung der Qualität und Konsistenz von InformationenÜber unsT-Systems ist Teil der Deutsche Telekom Gruppe mit rund 30.000 Mitarbeitern weltweit. Wir schaffen zielgerichtete Technologie, um einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft auszuüben. Wir suchen neugierige Talente, die lernwillig sind, Herausforderungen annehmen und Ideen einbringen, die das Erlebnis unserer Kunden transformieren.Wir vertrauen den Menschen: Wir bieten Autonomie, kontinuierliche Unterstützung und ein kollaboratives Umfeld, in dem wir uns grenzenlos entwickeln können. Wir sind ein globales Team, geleitet von Respekt, Integrität und der Leidenschaft, jeden Tag besser zu werden.BenefitsFlexibler Vergütungsplan: Krankenversicherung, Restaurant-Gutscheine, Kinderbetreuung und TransportTelemedizinLebens- und UnfallversicherungSozialfondsUrlaub: Mehr als 26 Arbeitstage pro JahrKostenloser Zugang zu Spezialisten (Gesundheits-, Wellness- und Rechtsberatung)100 % Gehaltsfortzahlung im KrankheitsfallT-Social: soziale Initiativen (Sport, Community, Gesundheit etc.)BewerbungsinformationenInteressierte Kandidaten senden bitte ihren Lebenslauf für die Bewerbung. T-Systems Iberia wird nur Lebensläufe von Bewerbungen bearbeiten, die die angegebenen Anforderungen erfüllen.Weitere DetailsBerufliche Weiterentwicklung: Maßgeschneiderte Trainings via CourseraWöchentliche Sprachkurse (Englisch, Spanisch und Deutsch)General Mentoring Sessions und Experience DaysArbeitszeiten: Flexibles ZeitmodellWork Policy: 4 Wochen Teleworking pro JahrInternationales, dynamisches und kollaboratives Umfeld
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📌 Junior Successfactors Berater (M/W/D) (Reus)
🏢 Deutsche Telekom
📍 Reus