?️ Tiendas, equipos, kilómetros y un objetivo: que cada punto de venta juegue en otra liga. ¿Te suena a tu tipo de reto?

Hay perfiles de Retail que gestionan tiendas. Y hay perfiles que las transforman. Little Details busca a los segundos.

¿No los conoces? Son una empresa de regalo y detalle con base en Extremadura, con un equipo de oficina y producción que da soporte tanto a sus tiendas como al canal B2B, y una red de puntos de venta repartida por el territorio nacional. La estructura funciona y el ritmo es alto. Justo por eso este movimiento es estratégico: no buscan cubrir una silla, buscan subir el nivel.

Y ahí es donde entras tú.

? Tu misión, sin rodeos

Serás la persona responsable de sus puntos de venta físicos: equipos, ventas, crecimiento, estrategia y desarrollo del talento. Todo. Reportarás directamente a Dirección General y tendrás autonomía real para tomar decisiones, no para pedir permiso por cada una de ellas.

? El reto, en cuatro objetivos

1️⃣ Desarrollar a los managers de tienda. Que cada responsable de punto de venta crezca contigo y tenga un espacio real de desarrollo.

2️⃣ Optimizar los puntos de venta. Rendimiento, ventas, operativa. Que cada tienda dé lo que puede dar.

3️⃣ Profesionalizar el día a día. Convertir lo que hoy funciona por inercia en método.

4️⃣ Incorporar perfiles mixtos. Ampliar los equipos con perfiles que combinen venta y servicio técnico, por ejemplo.

?️ ¿Qué vas a hacer exactamente?

✅ Coordinar y supervisar varios puntos de venta dispersos por el territorio nacional.

✅ Liderar, formar y hacer crecer a los equipos de tienda.

✅ Animar las ventas: impulsar resultados, detectar oportunidades y activar lo que haga falta en cada tienda.





✅ Definir y ejecutar la estrategia de Retail junto a Dirección General.

✅ Impulsar el crecimiento de la red y el desarrollo del talento dentro de ella.

✅ Estar en tienda, no solo en el informe. Viajar, pisar el terreno y conocer a los equipos de verdad.

? ¿A quién buscan?

? Tienes recorrido en Retail y sabes lo que significa gestionar tiendas con producto y personas de por medio.

?️ Has coordinado varios puntos de venta dispersos geográficamente a nivel nacional. Necesitan experiencia real.

⚡ Eres una persona dinámica, con capacidad para animar ventas y para desarrollar equipos. Las dos cosas, no una.

? Trabajas con alta autonomía. No necesitas que nadie te marque el paso.

? Te adaptas rápido y aprendes veloz. El sector cambia y tú también.

? La carretera es parte del trabajo. Estarás donde están las tiendas, habitualmente de martes a viernes.

⭐ Suma puntos si…

➕ Vienes del sector del regalo o has estado cerca de él.

➕ Has liderado procesos de profesionalización o mejora operativa en redes de tienda.

➕ Te motiva construir equipo más que fiscalizarlo.

? Lo que ponen sobre la mesa

? Ubicación de residencia: Madrid, donde tienen varias tiendas.

? Coche de empresa.

? Retribución fija + variable.

? Reporte directo a Dirección General. Interlocución sin capas intermedias.

?️ Un puesto con autonomía real y margen para dejar tu huella en toda la red de Retail.

? Un equipo de soporte y producción eficiente detrás de ti. No vas a estar solo/a.

? ¿Te vemos en la carretera?

Si has llegado hasta aquí y estás pensando "esto lo hago yo", no lo dejes en un pensamiento. Envíanos tu candidatura y cuéntanos qué red de tiendas has hecho crecer. ?️✨

📌 ÁREA MANAGER - LITTLE DETAILS (Comunidad de Madrid)
🏢 Talentarea
📍 Comunidad de Madrid