En

HiperDino

buscamos incorporar un/a

Jefe/a de Formación y Desarrollo

para liderar y evolucionar nuestro modelo de aprendizaje y desarrollo.
Somos el

primer empleador privado de Canarias , con

más de 10.000 profesionales y más de 280 establecimientos , por lo que buscamos una persona que quiera asumir un proyecto con impacto real en toda la organización.
Diseñar y liderar el

Plan de Formación y Desarrollo , alineado con las prioridades del negocio.
Detectar necesidades y transformarlas en soluciones de aprendizaje de impacto.
Diseñar e impulsar programas de

liderazgo y desarrollo de managers .
Evolucionar los modelos de

talento, competencias, carrera y sucesión .
Liderar y desarrollar al equipo de Formación y Desarrollo.
Trabajar conjuntamente con HRBPs, managers y áreas de negocio.
Impulsar la

digitalización de la formación

y nuevas metodologías de aprendizaje.
Definir KPIs que permitan medir el impacto y la aportación de las iniciativas al negocio.




Titulación universitaria en Psicología, Pedagogía, RRHH, ADE o similar.
Al menos 5 años de experiencia

en Formación, Learning & Development o Desarrollo de Talento.
Experiencia liderando proyectos de formación y desarrollo.
Conocimiento de modelos de competencias, talento y desarrollo.
Capacidad para

cuestionar, proponer, transformar y construir .
Valorable experiencia en consultoría de RRHH y conocimiento de

SuccessFactors

u otras plataformas de aprendizaje.
La posibilidad de liderar un proyecto de Formación y Desarrollo

con impacto sobre más de 10.000 profesionales , dentro de una compañía referente en Canarias y en plena evolución de su modelo de Recursos Humanos.
Buscamos a alguien que no venga únicamente a gestionar formación, sino que quiera

ayudarnos a construir y evolucionar nuestro modelo de desarrollo y aprendizaje .

📌 Jefe/a de formación y desarrollo (Madrid)
🏢 Hiperdino Supermercados
📍 Madrid