TUI MAGIC LIFE Fuerteventura busca incorporar un/a Responsable de Recursos Humanos para asumir la gestión del departamento de RRHH del hotel.
Buscamos una persona con experiencia en gestión de Recursos Humanos, especialmente en administración de personal y relaciones laborales, organizada, resolutiva y con capacidad para gestionar de manera autónoma los procesos habituales del departamento.
La posición trabajará de forma directa con la Dirección del Hotel y coordinada con la Dirección Regional de Recursos Humanos.
Funciones
Gestión diaria del departamento de Recursos Humanos del hotel.
Administración de personal: contratación, altas, bajas, modificaciones y documentación laboral.
Preparación, revisión y control de incidencias de nómina.
Control de jornada, vacaciones, permisos, ausencias y absentismo.
Seguimiento de incapacidades temporales y accidentes de trabajo.
Gestión y actualización de expedientes de personal.
Selección, contratación e incorporación de empleados.
Atención a empleados y responsables de departamento.
Gestión y seguimiento de las relaciones laborales del centro.
Preparación de la documentación necesaria para procedimientos laborales y disciplinarios.
Interlocución y seguimiento de asuntos relacionados con la representación legal de los trabajadores.
Coordinación con el Servicio de Prevención en materia de PRL, formación y vigilancia de la salud.
Seguimiento de los procedimientos internos de RRHH.
Elaboración y envío de información,



documentación e indicadores a Dirección Regional de Recursos Humanos.
Requisitos mínimos
Formación universitaria en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Derecho, ADE o similar.
Experiencia mínima de 4 años en una posición generalista de Recursos Humanos.
Experiencia en administración de personal y relaciones laborales.
Conocimientos sólidos de legislación laboral y Seguridad Social.
Experiencia en gestión y revisión de nóminas.
Buen manejo de Excel y herramientas de gestión de RRHH.
Capacidad de organización y autonomía.
Capacidad para gestionar diferentes procesos simultáneamente y cumplir plazos.
Disponibilidad para trabajar presencialmente en Fuerteventura.
Requisitos valorables
Experiencia previa en Recursos Humanos en el sector hotelero.
Conocimiento del Convenio Colectivo de Hostelería de Las Palmas.
Experiencia con comité de empresa y representación legal de los trabajadores.
Experiencia en prevención de riesgos laborales.
Conocimiento de A3/A3 Innuva.
Manejo de Sistema RED, SILTRA, Contrat@, Certific@ y DELTA.
Inglés y/o alemán.
Qué ofrecemos
Incorporación a TUI MAGIC LIFE Fuerteventura.
Contrato indefinido.
Jornada completa.
Proyecto fiable dentro de un grupo turístico internacional.
Responsabilidad directa sobre la gestión de Recursos Humanos del hotel.
Coordinación con Dirección del Hotel y Dirección Regional de Recursos Humanos.
Condiciones económicas acordes con la experiencia aportada.

📌 Responsable de Recursos Humanos – TUI MAGIC LIFE Fuerteventura (Pájara)
🏢 TUI MAGIC LIFE
📍 Pájara