El puesto lidera e implementa estrategias a nivel de la propiedad/hotel que
proporcionan productos y servicios para satisfacer o superar las necesidades y
expectativas del cliente objetivo de la marca y de los empleados del
establecimiento. Asimismo, aporta la experiencia financiera necesaria para hacer
posible la implementación exitosa de la estrategia de servicio de la marca y de
sus iniciativas, al tiempo que maximiza el retorno de la inversión.
PERFIL DEL CANDIDATO
Formación y experiencia
• Titulación universitaria de 4 años en Finanzas y Contabilidad o una
especialidad relacionada.
RESPONSABILIDADES PRINCIPALES
Apoyo a la planificación estratégica y a la toma de decisiones
• Analiza datos financieros y tendencias del mercado.
• Colabora en el análisis de información, la previsión de ventas frente a gastos
y la elaboración de planes presupuestarios anuales.
• Recopila información, analiza y supervisa las ventas reales en comparación con
las ventas proyectadas.
• Colabora en el desarrollo de métodos para mejorar la rentabilidad, incluyendo
la estimación de costes y incentivos, la exploración de nuevas oportunidades de
negocio, etc.
• Analiza las diferencias entre los costes salariales reales presupuestados y
los costes salariales previstos para una planificación presupuestaria más
eficiente.
• Piensa de forma creativa y práctica para desarrollar, ejecutar e implementar
nuevos planes de negocio.
• Protege y fortalece la ventaja competitiva de la empresa promoviendo y
respaldando una toma de decisiones empresariales y financieras sólida.
• Implementa un sistema de controles adecuados para gestionar los riesgos del
negocio.
Liderazgo de equipos de contabilidad
• Utiliza habilidades interpersonales y de comunicación para liderar, influir y
motivar a otros; promueve una toma de decisiones financieras y empresariales
acertada; demuestra honestidad e integridad; y lidera con el ejemplo.
• Comunica los objetivos y las prioridades de los propie
📌 Cost Controller (Guía de Isora)
🏢 Marriott
📍 Guía de Isora
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