HR Path busca un Consultor SAP HCM de nómina española con al menos 4 años de experiencia para liderar proyectos de implantación y soporte. Tendrá que configurar el módulo PY, definir reglas de nómina y coordinar integraciones con PA/OM.
Se valoran conocimientos en ABAP a nivel debugging y experiencia en SuccessFactors EC/Payroll; se valora inglés alto. Ofrecemos contrato fijo y formato híbrido en oficinas de España; desarrollo y formación continua.