Cross-Cluster & GPI Project Planner (Planificador/a Transversales Cluster y GPIs)

No deje pasar esta oportunidad, inscríbase rápidamente si su experiencia y habilidades coinciden con lo que se indica en la siguiente descripción.

En Indra Group, protegemos lo que más importa.

Desde nuestra unidad de Defensa, desarrollamos soluciones tecnológicas avanzadas que refuerzan la seguridad nacional e internacional.

¡Únete a nuestro equipo de proyectos nacionales e internacionales!

Queremos incorporar un/a Planificador/a Transversales Cluster y GPIs para unirse a nuestro equipo.

¿Qué te ofrecemos?

· Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.

· Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.

· Capacitación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!)

· Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera.

· Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.

· Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.

¿Qué harás?

· Planificación y seguimiento de proyectos y materiales, verificando la disponibilidad de material de las órdenes previsionales a fabricar.

· Lanzamiento de órdenes de fabricación y solicitudes de pedido (Solpeds), incluyendo órdenes de fabricación externa.

· Realización de traspasos de material y gestión de las necesidades de suministro.

· Inclusión de paquete documental asociado a los pedidos.

· Revisión del PAC/PM una vez enviado el pedido al proveedor (Control).





· Seguimiento del material PAC asociado a pedidos subcontratados.

· Liberación y solicitud de envío de material a subcontratista.

· Planificación y seguimiento de la subcontratación.

· Categorización de la criticidad.

· Revisión de necesidades (ACS).

· Seguimiento de suministros a línea Kanban, control de gavetas vacías y activación del interface.

· Gestión de errores de toma retroactiva mediante la transacción COGI de SAP.

· Seguimiento y control del impacto en plazo de los IPF.

¿Qué buscamos en ti?

No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar!

· Grado Medio en Gestión Administrativa, Comercio, Electromecánica de Maquinaria, Mantenimiento Electromecánico, Instalaciones Eléctricas y Automáticas, Electrónica o similar.

· Conocimientos básicos de planificación de la producción.

· Manejo de SAP aplicado a planificación, producción y fabricación (PP, DP, MRS y ERP).

· Conocimientos básicos de gestión de materiales.

· Nivel medio en herramientas ofimáticas (Microsoft Office, Project, Visio y Office 365).

· Se valorará experiencia o conocimientos en planificación, gestión de materiales, aprovisionamiento, logística o procesos de fabricación.

¿Cómo es nuestro proceso de selección?

· Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.

· Primera toma de contacto (5-10 min):



Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.

· Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).

· Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills.... para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match.

· Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!

Tiempo estimado del proceso: 2-3 semanas.

Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal.

Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. xkdbapo

¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH.

📌 Cross-Cluster & GPI Project Planner (Planificador/a Transversales Cluster y GPIs) (Madrid)
🏢 Indra Group
📍 Madrid