Somos Grupo SIFU, Centro Especial de Empleo líder en la prestación de Facility Services socialmente responsables. Con más de 25 años de experiencia y más de 4.500 profesionales, el 89% con algún tipo de discapacidad, damos servicio a más de 1.600 clientes y estamos presentes en España y Francia.

Misión: Posicionar a CEDDD como una de las principales voces de referencia en España en materia de discapacidad, dependencia, accesibilidad, educación inclusiva, empleo y envejecimiento, generando influencia en la opinión pública, los medios y los responsables políticos.

- Estrategia de comunicación institucional:

- Diseñar y ejecutar el plan anual de comunicación.
- Definir mensajes principal alineados con el posicionamiento de CEDDD.
- Identificar temas prioritarios para generar opinión e influencia pública.
- Elaborar calendarios editoriales vinculados a fechas relevantes del sector.

2. Redacción y generación de contenidos
- Elaborar notas de prensa.
- Redactar manifiestos institucionales.
- Preparar artículos de opinión para medios especializados y generalistas.
- Redactar discursos e intervenciones para portavoces.
- Crear contenidos web y newsletters.

3. Relación con medios de comunicación
- Mantener una base de datos actualizada de periodistas y medios.
- Gestionar entrevistas con portavoces de CEDDD.
- Identificar oportunidades de presencia mediática.
- Elaborar dossiers y clipping de prensa.
- Coordinar ruedas de prensa y encuentros con medios.
- Gestionar peticiones de información periodística.

4. Comunicación de incidencia política y social
- Preparar documentos de advocacy y sensibilización.
- Difundir reivindicaciones relacionadas con discapacidad y dependencia.
- Comunicar posicionamientos ante reformas legislativas.
- Apoyar campañas de movilización y concienciación social.

5. Gestión de redes sociales
- Diseñar la estrategia digital.
- Crear contenidos para LinkedIn, X, Facebook, Instagram, Youtube y otras plataformas.




- Gestionar comunidades online.
- Monitorizar conversaciones sobre discapacidad y dependencia.
- Responder consultas y comentarios.
- Desarrollar campañas de sensibilización y visibilidad.

6. Comunicación corporativa y reputación
- Velar por la imagen y reputación de la organización.
- Supervisar el cumplimiento de la identidad corporativa.
- Coordinar la comunicación interna con entidades asociadas y colaboradores.
- Fortalecer el posicionamiento de CEDDD como interlocutor de referencia.

7. Organización y difusión de eventos
- Diseñar planes de comunicación para jornadas y encuentros.
- Promocionar eventos institucionales.
- Coordinar cobertura mediática.
- Elaborar materiales informativos y presentaciones.
- Gestionar acreditaciones y convocatoria de prensa.

8. Comunicación con entidades asociadas
- Mantener contacto permanente con las organizaciones miembros.
- Identificar noticias y casos de interés.
- Difundir actividades y logros de las entidades.
- Recoger testimonios y buenas prácticas.
- Coordinar campañas conjuntas de comunicación.

9. Monitorización y análisis
- Seguimiento de actualidad legislativa y sectorial.
- Vigilancia de temas relacionados con discapacidad, dependencia, accesibilidad y mayores.
- Análisis de tendencias sociales y mediáticas.
- Elaboración de informes de impacto comunicativo.
- Medición de KPIs y retorno de las acciones de comunicación.

Ofrecemos

- Contrato Indefinido.
- Formación continuada en el puesto de trabajo.
- Rango salarial entre 30.000 a 33.000€ brutos anuales.
- Horario: L a J de 09 a 18h - V de 8h a 15h (Intensiva en Verano)

Requisitos mínimos:

- Titulación universitaria en Marketing, Publicidad, Comunicación o disciplinas similares.
- Capacidad para gestionar múltiples tareas y proyectos simultáneamente.
- Perfil proactivo, autónomo y resolutivo, con capacidad de organización y orientación a resultados.
- Buena capacidad de trabajo en equipo y coordinación con otras áreas de la organización.

📌 Responsable de Comunicación - Madrid
🏢 Grupo Sifu
📍 Madrid