Dirección General de Personas y Organización | Industria de Gran Consumo
Buscamos una dirección con recorrido ejecutivo para asumir una función corporativa clave en una compañía industrial de gran consumo.
Una posición de Comité de Dirección, con interlocución directa con la Dirección General y la propiedad, y un perímetro de responsabilidad que integra Personas, Organización, Prevención de Riesgos Laborales y Jurídico.
El proyecto requiere una combinación poco habitual: visión de negocio, profundidad en relaciones laborales, capacidad para desarrollar organización y talento, y criterio para liderar funciones corporativas diversas en un entorno industrial de elevada exigencia.
Sobre la empresa
Nuestro cliente es una compañía industrial de capital familiar, consolidada y con actividad nacional e internacional.
Cuenta con una estructura productiva relevante, una plantilla numerosa y una cultura propia construida a lo largo de su trayectoria.
La compañía se encuentra en una nueva etapa de crecimiento y evolución organizativa que exige reforzar la dirección de sus funciones corporativas.
El reto no consiste en sustituir lo construido, sino en hacerlo evolucionar para responder a una organización cada vez más compleja, exigente e internacional.
El reto
La posición se incorpora al Comité de Dirección y reporta directamente a la Dirección General, manteniendo una interlocución cercana con la propiedad, el resto del Comité y las direcciones de las diferentes operaciones y centros de trabajo.
Asumirá la dirección de Personas, PRL, Jurídico e IT, liderando estas funciones a través de sus respectivos responsables. Su papel será establecer visión, prioridades y mecanismos de coordinación, asegurando que todas ellas contribuyan de manera efectiva a los objetivos del negocio.
El Reto Combina Cuatro Grandes Dimensiones
La evolución del modelo organizativo y de gestión de personas.
Las relaciones laborales en un contexto industrial complejo.
El desarrollo del talento, el
📌 Dirección General de Personas (España)
🏢 Bravos
📍 España