¿Cuál será tu misión?

Serás responsable de coordinar el día a día del Plan de Formación, garantizando la correcta organización de las acciones formativas, el seguimiento administrativo y la relación con proveedores, formadores y diferentes áreas de la compañía.

¿Cuáles serán tus responsabilidades?

- Participar en la identificación de necesidades y definición de contenidos formativos junto con las distintas áreas de negocio.
- Coordinar la planificación y ejecución de las acciones formativas del Plan Anual de Formación.
- Gestionar el calendario de formación y las convocatorias.
- Coordinar la logística de las formaciones presenciales, online y mixtas.
- Gestionar la relación con proveedores y entidades de formación.
- Dar soporte a los formadores internos y externos durante el desarrollo de las acciones formativas.
- Administrar la plataforma de formación elearning (LMS): altas de usuarios, matriculaciones, seguimiento e informes.
- Gestionar la documentación asociada a la formación.
- Realizar el seguimiento de las bonificaciones de FUNDAE.




- Elaborar informes de participación, asistencia, costes e indicadores de formación.
- Participar en el diseño y actualización de itinerarios formativos por puesto.
- Apoyar la elaboración de materiales, comunicaciones y contenidos relacionados con la formación.
- Velar por la correcta planificación de la formación obligatoria (ejem: PRL, CAP, ADR y otras certificaciones).

Se ofrece

- Incorporación a una compañía líder en su sector.
- Formar parte de un proyecto estratégico con un significativo recorrido de crecimiento.
- Participación en la construcción y evolución del modelo de formación de la compañía.

Más información:

- Modalidad presencial con flexibilidad horaria.
- Ubicación cerca de Torrejón de Ardoz (necesario coche para llegar).
- Jornada intensiva los viernes y meses de julio y agosto.
- Paquete de retribución flexible.
- Plaza de parking.

📌 RRHH - Técnico/a de Formación y Desarrollo (Torrejón de Ardoz)
🏢 Boyaca
📍 Torrejón de Ardoz