ð ¡Únete a nuestro equipo de Innovación en CiberDefensa!En el marco de nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de la defensa y la ciberdefensa, buscamos incorporar un/a Ingeniero/a de Innovación con liderazgo técnico para participar en proyectos estratégicos de alto impacto tecnológico, financiados a nivel nacional e internacional.El puesto está orientado a perfiles con experiencia en liderazgo técnico, gestión de proyectos de innovación y coordinación de equipos multidisciplinares, con una clara orientación a resultados y al desarrollo de soluciones avanzadas en el ámbito de la ciberdefensa militar.ð¡ Qué harás?Asegurar el alineamiento técnico y estratégico con el arquitecto de producto, garantizando la correcta evolución del producto y de la estrategia tecnológica.Dar soporte en la planificación de los desarrollos del proyecto, así como en la gestión del backlog, en entornos con enfoque ágil.Coordinar funcionalmente y liderar equipos técnicos multidisciplinares, realizando el seguimiento del avance del proyecto y de los desarrollos diarios.Apoyar en la gestión de esfuerzos, recursos y riesgos, identificando desviaciones y proponiendo acciones correctivas.Gestionar entregables, hitos y planes de trabajo, asegurando el cumplimiento de objetivos, plazos y calidad.Asegurar la definición y generación de diseños, prototipos y pruebas de concepto, alineados con arquitecturas de referencia y la estrategia tecnológica de la unidad.Participar en proyectos de innovación tecnológica,



manteniéndote actualizado en tecnologías emergentes y tendencias del sector de la ciberdefensa.Coordinar y comunicar de forma eficaz con distintos stakeholders, tanto técnicos como no técnicos, en entornos nacionales e internacionales.
A continuación se detalla todo lo que necesita saber sobre lo que implica esta posibilidad, así como lo que se espera de los solicitantes.
Requisitosð Imprescindibles Experiencia en roles de liderazgo técnico en proyectos de innovación.
Alta capacidad de organización, planificación y toma de decisiones.
Experiencia en gestión de riesgos, recursos y resolución de conflictos.
Orientación a resultados y responsabilidad sobre los compromisos adquiridos.
Experiencia trabajando con equipos multidisciplinares.
Formación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar.
Inglés alto, hablado y escrito.
Se valorará especialmente Experiencia previa en puestos de gestión o liderazgo técnico.
Conocimientos en ciberseguridad y tecnologías emergentes.
Experiencia en proyectos financiados por la Comisión Europea (H2020 / Horizon Europe, FP7, EDF), OTAN, fondos nacionales u otros programas similares.
Orientación al mercado de ciberdefensa militar.
Formación de posgrado (Máster o Doctorado).
Capacidad de negociación y comunicación clara y efectiva ante audiencias técnicas y no técnicas.




Experiencia en entornos de trabajo ágiles.
Incorporación inmediata.ð Qué buscamos en ti?Buscamos un perfil:Proactivo, analítico y orientado a la resolución de problemas.Con mentalidad innovadora y visión estratégica.Capaz de liderar técnicamente equipos y proyectos complejos.Con habilidades interpersonales y capacidad de generar consenso.Comprometido con la calidad, la innovación y el impacto real de las soluciones desarrolladas.No te preocupes si no cumples el 100 % de los requisitos.
Queremos conocerte y saber qué puedes aportar ðð Qué te ofrecemos?Estabilidad y futuro ðProyectos a largo plazo en una empresa líder en Defensa y Ciberdefensa.Proyectos estratégicos e innovadores ðParticipación en programas europeos y nacionales de alto impacto tecnológico.Entorno colaborativo y de alto nivel técnico ðEquipos expertos, multidisciplinares y altamente cualificados.Plan de carrera personalizado ðDesarrollo profesional alineado con tu evolución técnica y de liderazgo.Formación continua ðAcceso a programas de formación especializada y técnica.Flexibilidad y conciliación Modelo de trabajo adaptado a las necesidades del proyecto.Retribución competitiva ðAcorde a tu experiencia y nivel de responsabilidad. xqbhyrx ð Proceso de selecciónRevisión de tu perfil ðPrimera toma de contacto ðEntrevista técnicaEntrevista con Atracción de TalentoOferta e incorporación ð Tiempo estimado del proceso: ~2 semanasð INDRA – Top Employer 2026Promovemos entornos de trabajo basados en el respeto, la igualdad de oportunidades y el desarrollo profesional.

📌 Technical Manager (Barcelona)
🏢 Indra Sistemas
📍 Barcelona