Buscamos un HR Business Partner para nuestra región de Andalucía, cuya misión es impulsar el crecimiento de la compañía identificando, captando e integrando brókers de alto rendimiento en la región, actuando como su principal punto de contacto y garantizando su éxito a largo plazo.

RESPONSABILIDADES

A) CAPTACIÓN Y PARTNERSHIPS

- Gestionar el ciclo completo de captación de brókers: identificación, entrevistas, evaluación y acuerdo.
- Mantener un pipeline activo de candidatos de alta calidad con seguimiento sistemático.
- Colaborar con los equipos de Marketing y Acquisitions para diseñar campañas regionales de captación.
- Negociar y formalizar acuerdos de colaboración con brókers y agencias.

B) INTEGRACIÓN Y DESARROLLO

- Supervisar el proceso de incorporación de nuevos brókers: acceso a sistemas, herramientas y recursos.
- Coordinar con los departamentos internos para garantizar una integración fluida y de calidad.
- Asegurar una experiencia positiva en cada etapa de la relación con el bróker.

C) SEGUIMIENTO Y RENDIMIENTO

- Monitorizar los KPIs de actividad y productividad de los brókers de la región.
- Reportar el desempeño al Director Regional e identificar oportunidades de mejora.
- Detectar necesidades de formación o soporte y proponer soluciones que mejoren el rendimiento y la retención.

D) ESTRATEGIA REGIONAL

- Alinearse con el Director Regional para asegurar que la estrategia de captación apoya los objetivos globales.
- Compartir insights sobre el mercado, la competencia y el rendimiento del equipo para guiar las decisiones de negocio.





Será necesario disponibilidad para viajar entre las diferentes oficinas de Andalucía (Sevilla, Puerto Santa María, Marbella y Sotogrande)

FORMACIÓN Y CONOCIMIENTOS

- Formación (universitaria) en Administración y Dirección de Empresas, Gestión Inmobiliaria, Gestión Comercial, RRHH, Economía, Derecho, Marketing o Ventas.
- Valorable formación de postgrado (MBA, Máster en Gestión Comercial, Máster en Dirección Inmobiliaria, etc.).
- Amplio conocimiento del mercado inmobiliario español, especialmente del sector de intermediación de lujo.
- Experiencia demostrable en captación de equipos comerciales.
- Habilidad para elaborar y presentar informes de ventas, forecasts y planes comerciales. Alta capacidad y habilidades en comunicación, negociación y liderazgo.
- Orientado/a a los datos, con capacidad para monitorizar KPIs y traducir los resultados en estrategias accionables, y fuertes habilidades de gestión de proyectos y organización.

Si nos quieres conocer, te podremos aportar...

- Proyecto a largo plazo con contrato indefinido.
- Medidas horarias que permiten un buen balance para conciliar. Teletrabajo, salida antes los viernes, tarde del cumpleaños libre...
- Compensación mixta con variable de bonus anual (retribución fija muy competitiva)
- Formación y desarrollo.
- Ventajas como seguro médico.
- Entorno de trabajo con un equipo orientado a la acción, dinámico y diverso.

Si sientes gran afinidad con esta vacante, ¡estaremos esperando tu CV! Muchas gracias por tu tiempo.

#J-18808-Ljbffr

📌 HR Business Partner (Partnership en Área Comercial Andalucía) (Sevilla)
🏢 Spain Sotheby's International Realty
📍 Sevilla