En TRAMAS , compañía líder en el sector retail con más de 200 tiendas en España, Portugal e Italia, seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a Abogado/a Laboral Retail para reforzar temporalmente nuestro equipo jurídico-laboral. La persona seleccionada se integrará en el equipo jurídico-laboral de la compañía, prestando soporte jurídico integral en materia laboral y participando en asuntos de elevada complejidad técnica, con impacto directo en el negocio y en la toma de decisiones estratégicas. Se trata de una posibilidad especialmente atractiva para profesionales que hayan finalizado recientemente un proyecto, trabajen por proyectos o ejerzan de forma autónoma y quieran incorporarse temporalmente a una compañía líder, con un entorno dinámico, una elevada complejidad jurídico-laboral y un papel muy cercano al negocio. ¿Cuál será tu misión? Aportar asesoramiento jurídico laboral especializado, garantizando la seguridad jurídica de la compañía, apoyando la toma de decisiones estratégicas y representando los intereses de la empresa en el ámbito laboral y procesal.
Responsabilidades Asesoramiento jurídico laboral Asesorar de forma continua a RRHH, dirección y mandos intermedios en materia laboral. Interpretar y aplicar la normativa laboral y los convenios colectivos. Analizar riesgos jurídicos y proponer soluciones alineadas con las necesidades del negocio. Realizar seguimiento de novedades legislativas e impulsar su implantación en la compañía. Relaciones laborales Gestionar despidos, sanciones, modificaciones sustanciales de las condiciones de trabajo, movilidad funcional y geográfica, así como conflictos laborales. Participar en procesos de negociación colectiva y en las relaciones con la representación legal de las personas trabajadoras. Dar soporte en la gestión de relaciones laborales en una organización con estructura descentralizada y elevada actividad. Área contencioso-laboral Preparar y dirigir procedimientos ante la jurisdicción social. Asistir y defender