RESPONSABLE DE RECURSOS HUMANOS - SUSTITUCIÓN MATERNIDAD
Ubicación: Catarroja (Valencia)
Jornada completa: Horario intensivo de mañanas
Contrato Sustitución por maternidad
Sobre nosotros
Somos un grupo empresarial sólido y en plena expansión, con presencia en los sectores de hotelería, hostelería y juego. Apostamos por las personas, la profesionalidad y el crecimiento continuo.
Misión del puesto
Gestionar y coordinar de forma integral el área de Recursos Humanos, garantizando el correcto funcionamiento de la administración de personal, las relaciones laborales, la selección y los principales procesos de gestión de personas, dando soporte a Dirección y a los diferentes responsables de la compañía.
Durante el periodo de sustitución, la prioridad será asegurar la continuidad y correcto funcionamiento del departamento, asumiendo progresivamente la gestión autónoma de sus principales procesos.
Objetivo de la incorporación
Garantizar una transición ordenada y la continuidad del área de Recursos Humanos, manteniendo correctamente gestionados los procesos laborales y de personas durante el periodo de ausencia de la persona titular del puesto.
Principales funciones
Gestión y supervisión de la administración de personal: contratos, altas, bajas, vacaciones, permisos, ausencias, etc.
Supervisión y seguimiento de nóminas y resolución de incidencias.
Gestión de relaciones laborales y atención de consultas de empleados y responsables.
Coordinación con asesoría laboral y servicio de prevención.
Seguimiento de incorporaciones y documentación laboral.




Apoyo a Dirección en cuestiones laborales y de gestión de personas.
Elaboración y seguimiento de informes e indicadores de RRHH.
Garantizar el cumplimiento de la normativa laboral y procedimientos internos.
Perfil requerido
Formación universitaria en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Derecho, Psicología, ADE o similar.
Experiencia previa de al menos 2/3 años en posiciones generalistas de RRHH, valorándose especialmente experiencia como Responsable de RRHH.
Conocimientos sólidos de legislación laboral, contratación, nóminas y Seguridad Social.
Capacidad para trabajar con autonomía y responsabilidad.
Buenas habilidades de comunicación y gestión de personas.
Persona organizada, resolutiva, discreta y orientada a soluciones.
Buen manejo de herramientas ofimáticas y valorable experiencia con software/ERP de RRHH.
¿ Aspectos fundamental del perfil
Se busca una persona con un perfil generalista y operativo, capaz de asumir el día a día del departamento con autonomía.
Se valorará especialmente:
Experiencia gestionando un departamento de RRHH de forma integral.
Capacidad para resolver cuestiones laborales sin una dependencia constante de terceros.
Experiencia trabajando directamente con Dirección.
Capacidad de adaptación y rápida asunción de responsabilidades.
Experiencia en empresas con diferentes perfiles profesionales.
Condiciones
Contrato: Sustitución por maternidad.
Jornada: Completa.
Horario: Lunes a viernes, de 07:00 a 15:15.
Modalidad: Presencial.
Centro de trabajo: Catarroja, Valencia.
Banda salarial: 26.000€ B/A

📌 Responsable de RRHH (Catarroja)
🏢 COMATEL
📍 Catarroja