ACTIVIDAD: Gestión de proyectos normativos, desarrollo de negocio y de eficiencia. Propuesta de iniciativas para la reducción de costes, incremento de los incentivos, mejora de la productividad y calidad de los procesos, etc. Ejecución de tareas internas del Departamento, proporcionando atención a usuarios internos y externos (Entidades Asociadas). PRINCIPALES FUNCIONES: Coordinación y gestión de proyectos: Planificación, identificación y gestión de riesgos y desviaciones. Definición de requerimientos, especificaciones funcionales y coordinación de pruebas en proyectos de desarrollo Gestión del cambio de los proyectos: planes de formación, análisis de impactos organizativos, estrategia de puesta en producción, ... Análisis de procesos bancarios e impactos derivados de requerimientos de negocio y normativos Elaboración de políticas, procedimientos, guías operativas,



etc Identificación y análisis de iniciativas de transformación y digitalización para la mejora de la operativa Relación con usuarios internos y las sociedades de nuestro Grupo. ORGANIZACIÓN INTERNA: Integración en el Departamento de Organización, en dependencia directa del responsable de Proyectos y Desarrollos. REQUISITOS DEL CANDIDATO: Licenciatura / Diplomatura en ADE o Ingeniería. Experiencia de al menos 5 años, nivel senior en consultoría de procesos y/o coordinación de proyectos en sector financiero. Conocimiento de productos y operativa financiera. Experiencia y conocimiento en metodologías de desarrollo de proyectos. Autonomía, responsabilidad y proactividad. Inglés medio. Ofimática avanzada. Se valorarán conocimientos en herramientas de desarrollo de usuario: power automate, Agentes IA, etc.

📌 Técnico de organización (Santander)
🏢 Entidad Financiera de Ámbito Nacional
📍 Santander