En tant que Product Owner en stage chez Hello Pomelo
Tu seras le chef d’orchestre du développement de produits sur mesure pour nos clients
Afin de contribuer au développement d’une entreprise jeune, exigeante, où l’amélioration continue est au centre de la réflexion
? Tes missions
?️ Phase Développement
- Point de contact principal du client et de l’équipe de développement
- Gestion du backlog produit : rédaction des spécifications fonctionnelles, priorisation des fonctionnalités
- Garant de la méthodologie SCRUM : animation des différentes cérémonies agiles (sprint planning, sprint review, sprint retrospective…)
- Responsable de la qualité du produit livré, en collaboration avec les ingénieurs QA. Coordination des mises en production
- Tracking des données produit
? Phase Maintenance
- Suivi de la qualité post-livraison
- Évolutions et nouvelles intégrations
- Identification d’opportunités d’upsale/cross-sale
- Pérennisation de la relation client pour futurs projets
✌️Responsabilités d’entreprise
- Participation aux side-projects : recrutement, communication,
formation des équipes, développement des partenariats, onboarding
- Intégration à la roadmap de l’équipe produit, et assurer la montée en compétence permanente
- Partager ses retours d’expérience
? Ton équipe
Tu intègreras l’équipe produit composée d’une vingtaine d’experts :
- Head of product
- Directeurs projets
- Product managers
- Product owners
Tu collaboreras quotidiennement avec les autres équipes d’Hello Pomelo : ingénieurs QA, ingénieurs devOps, développeurs, techlead.
Hello Pomelo accompagne quotidiennement ses profils juniors, pour leur permettre de belles perspectives de carrière.
Grâce à des instances régulières, ton manager suivra ton intégration à l’équipe et ta montée en compétences sur le rôle de product owner. En tant que stagiaire chez Hello Pomelo, tu seras un élément à part entière de l’équipe.
Pour un stage de 6 mois nous attendons de toi :
- 2 semaines d’onboarding entreprise :
📌 Stage de fin d'études (Barcelona)
🏢 Hello Pomelo
📍 Barcelona
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.