SELECCION,
- Publicar y gestionar ofertas de empleo en diferentes portales y fuentes de reclutamiento.
- Realizar el cribado curricular y llevar a cabo entrevistas telefónicas y presenciales para identificar el talento más adecuado.
- Gestionar la documentación necesaria para la contratación y seguimiento de las candidaturas seleccionadas
- Detectar necesidades específicas de las personas con discapacidad y coordinar las adaptaciones necesarias para favorecer su crecimiento profesional
- Colaboración directa con entidades sociales , organismos públicos para detectar el mejor talento
📌 TECNICO/A DE SELECCION (La Coruña)
🏢 Inserta Empleo
📍 La Coruña
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.