Performanze construye producto y sistemas de IA para empresas que no pueden permitirse experimentos: que tienen que hacerlo bien.
¿Es este el siguiente paso en su carrera? Descubra si es el candidato adecuado leyendo la descripción completa a continuación.
Sobre ti Buscamos a alguien que se ponga al lado del CEO y haga que las cosas pasen — no que las coordine, que pasen.
Con 6+ años de experiencia real operando: consultoría, startup, corporate development, operaciones. Alguien que ya ha llevado proyectos complejos con muchos actores de principio a fin, que sabe distinguir lo urgente de lo importante, y que cuando le sueltan en un problema que no conoce, lo resuelve en lugar de devolverlo con una lista de preguntas.
Vas a tener acceso sin filtro a cómo se toman las decisiones de una compañía: pricing, contratación, negociación de acuerdos, conversaciones con inversores. Ser dueño de la cadencia de la compañía: comité semanal, revisión mensual de negocio, planificación trimestral y anual
Hacer seguimiento de prioridades,
decisiones y compromisos del equipo directivo — que nada significativo se caiga entre dos sillas
Montar sistemas ligeros que mantengan al equipo alineado sin añadir burocracia
Partner directo del CEO
Anticipar necesidades, gestionar el inbound y proteger el foco del CEO para lo que solo él puede hacer
Redactar memos, actualizaciones estratégicas y comunicaciones en nombre del CEO, y representarle cuando no pueda estar en la sala
Proyectos transversales
Ser la persona a la que se puede tirar a cualquier problema con la confianza de que lo va a sacar
Preparación de material de board, comunicación con inversores y soporte al proceso de due diligence en curso
Consolidar y mantener las métricas del negocio: qué medimos, de dónde sale el dato, y que el número diga lo mismo en todos los sitios
Apoyar en planificación de plantilla, onboarding de nuevas incorporaciones y organización del equipo
Ayudar a diseñar y comunicar los procesos internos que definen cómo
📌 Chief of Staff — (Abanqueiro)
🏢 Subdiagonal
📍 Abanqueiro
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.