Integrado en el Departamento de Property Management, dará soporte a la Dirección Técnica en el área de Retail, sobre aspectos relacionados con la parte operativa de los edificios para su buen funcionamiento. Tendrá como principales funciones:

Soporte en Servicios Centrales Técnicos

Colaboración con Técnicos del Departamento : Proporcionar soporte y aprender de los técnicos en el departamento de Property Management.

Gestión Documental : Ayudar en el control documental de los edificios seleccionados, verificando el registro de documentos técnico-legales necesarios.

Seguimiento de Indicadores de Calidad : Apoyar en el seguimiento de los indicadores de calidad del departamento bajo la supervisión del Head.

Aprendizaje herramientas internas . Para el control y gestión técnica de los activos.

Soporte en Gerencias On-Site de los Centros Comerciales

Relación con Proveedores y Clientes : Asistir en la relación con proveedores, arrendatarios y clientes, garantizando la calidad del servicio y la correcta documentación.

Control y Seguimiento de Proveedores : Ayudar en el control, seguimiento y homologación de proveedores para asegurar la correcta gestión del activo

Iniciación en el Control Económico/Presupuestario : Participar en el control económico OpEx y CapEx durante la fase de explotación de los centros comerciales.





Seguimiento de Reportes a Clientes : Colaborar en la elaboración y seguimiento de reportes a clientes bajo la supervisión del técnico responsable.

Colaboración en Proyectos de Marketing/ESG/Digitalización

Creación de Experiencias en los Edificios con el Departamento de Marketing

Soporte en los proyectos en curso con los diferentes Departamentos y herramientas internas

PERFIL:

Licenciado o diplomado en ingeniería y/o arquitectura (superior o técnica)

Se valorará muy positivamente formación en Facility Management

REQUISITOS IMPRESCINDIBLES:

Nivel de inglés: alto

Capacidad de comunicación y orientación a objetivos por proyectos.

Capacidad de gestión y organización. Proactividad.

Vehículo propio para desplazamientos.

REQUISITOS DESEADOS

Capacidad de relación con Cliente y usuarios.

Involucración con la compañía.

Autonomía y toma de decisiones.

Compromiso con los proyectos en los que se involucre.

«CBRE está comprometido con la igualdad y no discriminación, por lo que, en coherencia, espera que, en el marco de las presentes relaciones, se respete tal compromiso y se evite cualquier conducta, expresión, referencia o decisión que pudiera lesionar la igualdad pretendida».

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📌 Beca Technical Manager Retail (Vitoria) (Madrid)
🏢 Cbre Group
📍 Madrid