Project Manager - Sistemas de guerra electrónica terrestre (Aranjuez)

Project Manager - Sistemas de guerra electrónica terrestre (Aranjuez)

13 ago
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Indra Group
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Aranjuez

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Indra Group

Aranjuez

En Indra Group, protegemos lo que más importa.

Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional.

¡Únete a nuestro equipo de Guerra Electrónica para proyectos de defensa terrestre!

En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Responsable de Proyecto para Sistemas de EW Terrestres.

- Liderar proyectos de Sistemas de Guerra Electrónica (EW) en el ámbito terrestre.
- Gestionar equipos multidisciplinares, coordinando y asegurando la correcta ejecución de las actividades.
- Planificar y hacer seguimiento de las tareas del proyecto.
- Gestionar la relación con el cliente, garantizando la satisfacción y cumplimiento de objetivos.
- Controlar la gestión económica del proyecto.
- Asegurar el cumplimiento de plazos y estándares de calidad.
- Formación: Cualquier Ingeniería.
- Experiencia mínima: 3 años como Responsable de Proyecto en programas de EW.
- Certificación deseable: PMP (Project Management Professional) del PMI.
- Conocimientos técnicos: Herramientas internas: People+ (Medio), Mapa de Procesos (Medio), Gestiona (Avanzado), GPI (Avanzado).
- Herramientas de gestión de proyectos: MS Project (Medio).
- Disponibilidad para trabajar de forma híbrida en Aranjuez.

Lo que te ofrecemos

- Estabilidad y Futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera.
- Proyectos Innovadores y de Alto Alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.




- Ambiente Cercano y Transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
- Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.
- Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
- Capacitación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!).
- Descuentos exclusivos para tu bienestar: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.
- Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades.

¿Cómo es nuestro proceso de selección?

- Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.
- Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
- Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además,



te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).
- Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo de pueda analizar si hay match.
- Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!

Tiempo Estimado de proceso: 2 semanas.

Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal.

Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

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📌 Project Manager - Sistemas de guerra electrónica terrestre (Aranjuez)
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