Senior Frontend-Entwickler (m/w/d) (Madrid)

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13 ago
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Deutsche Telekom
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Madrid

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Deine Aufgabe

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Front-End Developer , der Webanwendungen mit Angular und TypeScript entwickelt und wartet. Diese Rolle umfasst das Design und die Implementierung moderner, responsiver und barrierefreier Benutzeroberflächen nach den besten Praktiken der Front-End-Entwicklung. Aufgaben

Entwicklung und Wartung von Webanwendungen mit Angular und TypeScript Design und Implementierung moderner, responsiver und barrierefreier Benutzeroberflächen nach den besten Praktiken der Front-End-Entwicklung Teilnahme am technischen Design von Lösungen in Zusammenarbeit mit Architektur- und Back-End-Entwicklungsteams Integration von Anwendungen mit REST-Services und anderen Kommunikationsmechanismen mit Unternehmenssystemen Implementierung wiederverwendbarer Komponenten und Pflege von Design Systems und gemeinsam genutzten Bibliotheken Optimierung der Anwendungsperformance, Benutzerfreundlichkeit und User Experience Anwendung von Clean-Development-Prinzipien, Design Patterns und guten Software-Engineering-Praktiken Implementierung von Authentifizierungs- und Autorisierungsmechanismen basierend auf OAuth2, OpenID Connect, JWT und anderen Sicherheitsstandards Durchführung von Code-Reviews und Förderung von Qualitäts- und Wartbarkeitsstandards Zusammenarbeit mit DevOps-Teams bei Continuous Integration, Continuous Deployment und Automatisierungsprozessen Teilnahme an der Lösung komplexer Probleme und an der technologischen Weiterentwicklung von Anwendungen Wissensaustausch und Funktion als technische Referenz für andere Teammitglieder Aktive Teilnahme in agilen Teams in Zusammenarbeit mit Product Owners, UX/UI-Designern, QA- und Back-End-Teams Dein Profil

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Senior Front-End Developer

mit umfangreicher Erfahrung in Angular und TypeScript,



fundierten Kenntnissen moderner Webentwicklungspraktiken, Sicherheitsstandards und agiler Methoden. Muss-Kriterien

Techniker, Abschluss oder Ingenieurstudium in Informatik, Telekommunikation oder einem ähnlichen Bereich Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Front-End-Entwicklung Nachweisbare Erfahrung in Angular (aktuelle Versionen) Nachweisbare Erfahrung in TypeScript Nachweisbare Erfahrung in HTML5 Nachweisbare Erfahrung in CSS3/SCSS Nachweisbare Erfahrung in RxJS Nachweisbare Erfahrung in Angular CLI Erfahrung im Konsumieren von REST APIs und der Verwaltung der Kommunikation mit Back-End-Services Kenntnisse der SPA (Single Page Applications) Anwendungsarchitektur Erfahrung im State Management (NGRx, Signals oder vergleichbare Technologien) Kenntnisse von Web Components und der Entwicklung wiederverwendbarer Komponenten Erfahrung in Responsive Design und Mobile First Entwicklung Kenntnisse der Web-Barrierefreiheit (WCAG) Sicherheitskenntnisse in Front-End-Anwendungen (OAuth2, OpenID Connect, JWT, Schutz vor XSS und CSRF) Erfahrung mit Testing-Tools (Jasmine, Karma, Jest, Cypress oder Playwright) Erfahrung mit Git und Continuous Integration und Deployment (CI/CD) Tools Kenntnisse von Anwendungs-Build- und Packaging-Tools Erfahrung in der Arbeit mit agilen Methoden (Scrum, Kanban oder ähnlich) Von Vorteil

Kenntnisse von Angular Material,



PrimeNG oder anderen Komponenten-Frameworks Erfahrung mit Micro-Frontends und modularen Architekturen Zertifizierungen im Bereich Angular oder Webentwicklung Über uns

T-Systems ist Teil der Deutschen Telekom Gruppe mit rund 30.000 Mitarbeitern weltweit. Wir schaffen sinnvolle Technologie, um einen positiven Einfluss auf die Gesellschaft zu erzeugen. Wir suchen neugierige Talente, die lernbegierig sind, Herausforderungen annehmen und Ideen liefern, die die Erfahrung unserer Kunden transformieren. Wir vertrauen Menschen: Wir bieten Autonomie, kontinuierliche Unterstützung und ein kollaboratives Umfeld, in dem wir ohne Grenzen wachsen können. Wir sind ein globales Team, geleitet von Respekt, Integrität und der Leidenschaft, jeden Tag besser zu werden. Umfeld und Flexibilität

Internationales, dynamisches und kollaboratives Umfeld T-Social: soziale Initiativen (Sport, Community, Gesundheit) Hybrides Arbeitsmodell (Telearbeit/Präsenz) Versátil Arbeitszeiten 4 Wochen Telearbeit pro Jahr

Berufliche Entwicklung

Maßgeschneiderte Schulungen: Zugang zu Coursera, damit du lernen kannst, was du willst, wann du willst Wöchentliche Sprachkurse (Englisch, Spanisch und Deutsch) Globale Mentoring-Sessions und Experience Days

Vergütung und Benefits

Flexibler Vergütungsplan (Krankenversicherung, Essensgutscheine, Kinderbetreuung, Transport) Telemedizin Lebens- und Unfallversicherung Sozialfonds

Wohlbefinden und Freizeit

Mehr als 26 Arbeitstage Urlaub pro Jahr Kostenloser Zugang zu Spezialisten (Gesundheit, Wellness und Rechtsberatung) 100% des Gehalts im Krankheitsfall

Unternehmensrichtlinien

T-Systems Iberia wird nur die Lebensläufe von Bewerbungen bearbeiten, die die für jedes Angebot angegebenen Anforderungen erfüllen.

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🏢 Deutsche Telekom
📍 Madrid

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