En Volpe Solutions estamos colaborando con una empresa constructora especializada en la ejecución de obra civil (carreteras, infraestructuras urbanas, movimiento de tierras) y edificación residencial y corporativa.

Están orientados hacia soluciones constructivas sostenibles, la innovación técnica y los altos estándares de calidad.

Estamos buscando un perfil generalista de RR. HH., con experiencia en gestión de personal de obra y entornos de alta rotación.

Tu misiónTe encargarás de gestionar el ciclo completo del empleado, equilibrando las necesidades del personal de oficina técnica y el personal operativo a pie de obra.

Serás el nexo de unión entre la estrategia de la empresa y las necesidades del equipo humano.

Funciones principales

Atracción de talento: Gestionar procesos de selección de perfiles técnicos y operarios cualificados.

Onboarding y acogida: Coordinar la incorporación de nuevos trabajadores, asegurando la entrega de EPIS y documentación inicial.

Administración de personal:



Recopilar incidencias de nómina, control de horas, gestión de bajas médicas (IT) y altas/bajas en Seguridad Social.

Prevención de Riesgos Laborales (PRL): Colaborar con el servicio de prevención en la gestión de la CAE (Coordinación de Actividades Empresariales) y vigilancia de la salud.

Clima laboral y desarrollo: Detectar necesidades formativas y medir, analizar y mejorar el ambiente de trabajo del día a día.

Requisitos mínimos

Formación: Grado en Relaciones Laborales, Psicología, ADE o similar.

Valorable Máster en RR. HH.

Experiencia: Mínimo 3 años como generalista, idealmente en empresas de construcción, sector industrial o servicios nocimientos: Familiaridad con el Convenio Colectivo de la Construcción y plataformas de gestión CAE.

Habilidades: Alta capacidad de comunicación, empatía, resolución de problemas y resistencia al estrés.

📌 Técnico/A Generalista De Recursos Humanos (España)
🏢 Talent
📍 España