Alicante, Spain | Publicado el 08/04/2024MOHURE, Consultora Global de RRHH, selecciona para importante empresa de servicios de asesoría, consultoría y auditoría, un/a Responsable de departamento laboral.Resulta significativo que la persona tenga profundos conocimientos en Relaciones Laborales y amplia experiencia en la gestión de equipos y en tareas técnicas propias del departamento.Las funciones concretas del puesto serán:- - Supervisar y coordinar el procesamiento mensual de las nóminas de los clientes asignados.- - Reunión inicial con nuevos clientes con el fin de explicar el servicio y beneficios de trabajar con nosotros.- - Resolución de cualquier disputa o controversia con cualquier cliente del despacho en materia de gestión laboral.- - Asignación de nuevos clientes a cada equipo de trabajo.- - Programar visitas mensuales a los principales clientes del despacho.- - Revisión de cargas de trabajo con carácter mensual,



con el fin de que el trabajo de los grupos esté lo más balanceado posible y evitar sobrecargas.- - Garantizar la correcta incorporación y mentorización de personas al departamento.- - Resolver cuantas dudas o cuestiones le plantee cualquier miembro del equipo.- - Colaborar con el Departamento de RRHH para resolver problemas y atender necesidades relativas a peticiones de los trabajadores de su equipo.- - Mantenerse actualizado sobre las leyes laborales, reglamentaciones fiscales y cambios normativos relacionados con la nómina y la Seguridad Social.- - Proponer, redactar y revisar artículos sobre novedades en materia laboral.- - Asistencia e intervención en charlas y coloquios en materia laboral, así como llevar a cabo talleres prácticos de formación a nivel interno con las principales novedades en materia laboral.- - Colaborar activamente con proveedores de servicios y asegurar su correcta implementación.- - Garantizar la implementación y mantenimiento de sistemas de gestión de nóminas.- - Garantizar el cumplimiento de las obligaciones laborales de todos los clientes.- - Establecer y mantener controles internos para prevenir errores en la elaboración de las nóminas.- - Capacitar y desarrollar al personal a cargo para mejorar la eficiencia y la calidad en el procesamiento de nóminas.- - Identificar y resolver problemas relacionados con la nómina de manera oportuna.- - Colaborar con otros departamentos para abordar errores y discrepancias.- - Generación de negocio y creación nuevas oportunidades con clientes.#J-18808-Ljbffr

📌 Responsable Laboral (Alicante (Alacant))
🏢 MOHURE
📍 Alicante (Alacant)