Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta:Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:My MeliáRewards:Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de ventajas y ventajas únicas.My MeliáBenefits:Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.Misión del puestoDar soporte clave en la elaboración de estudios de viabilidad, proyecciones de ingresos y análisis de rendimiento, actuando como punto de enlace entre los equipos de Performance y Revenue Management. Este rol contribuye directamente a la toma de decisiones estratégicas de inversión, planificación y crecimiento del negocio asegurando rigor, análisis y alineación operativa en todos los procesos de ingresos.¿Qué tendrás que hacer?1. Gestión y elaboración de Feasibility StudiesApoyar en la coordinación, análisis y desarrollo de los estudios de viabilidad, asegurando que las proyecciones de ingresos reflejan hipótesis realistas y alineadas con el mercado.2. Coordinación de comentarios al ConsejoPreparar y consolidar los análisis y comentarios vinculados a ingresos que serán presentados ante el Consejo de Administración.3. Interlocución con Revenue y PerformanceServir como punto de conexión entre ambos equipos para asegurar consistencia en proyecciones, presupuestos, planes a cinco años y ajustes necesarios.4. Evaluación del performance de Otros IngresosAnalizar, monitorizar y evaluar el comportamiento de los ingresos complementarios,



identificando oportunidades y desviaciones relevantes.Formación y experienciaFormación en Economía, ADE, Finanzas, Turismo o afines.Experiencia previa en Revenue Management, análisis financiero o áreas similares.Competencias claveCapacidad analítica y manejo de datos.Rigor en la elaboración de proyecciones y modelos.Capacidad para trabajar con múltiples stakeholders y equipos transversales.Precisión, atención al detalle y pensamiento crítico.Conocimientos previos en Revenue Management o análisis de ingresos.Inglés avanzado.En Meliá todos somos VIPEn Meliá Hotels International apostamos por laigualdadde oportunidadesentre mujeres y hombresen el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.Impulsamos nuestro compromiso conla igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos quela diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página " Protege tu candidatura."Si quieres ser “Very Inspiring People“, síguenos en:

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