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Objetivo del puesto:
Funciones y responsabilidades:
Gestión de equipos
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- Asegurar que el personal a su cargo tiene evidente su rol, funciones y responsabilidades.
- Establecer objetivos retadores al equipo y evaluar su desempeño.
- Conversaciones de desarrollo mediante feedback.
- Desarrollar plan de capacitación del equipo, alineando las necesidades con el departamento de L&D.;
- Selección y desarrollo de talento. Asegurar que tienen las herramientas, formación y oportunidades para su promoción.
- Colaborar con People&Culture; para aterrizar los objetivos de la empresa en el área de logÃstica.
- Fomentar un buen clima y espÃritu de equipo.
- Asegurar la integración y formación del personal de nueva contratación.
- Promover la diversidad en los equipos
📌 Senior Manager Logistics Bilbao (España)
🏢 Coca-Cola European Partners
📍 España
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