Somos We Are Social, una agencia creativa global con sede en Madrid. Vivimos por y para las ideas, pero sabemos perfectamente que nuestro mayor activo no son las campañas, sino nuestra gente.
¿Le interesa este puesto? Puede encontrar toda la información relevante en la descripción a continuación.
Para seguir cuidando de nuestro equipo y atrayendo al mejor talento, buscamos a una persona en prácticas que quiera unirse a nuestro departamento de People & Culture. Si te apasionan las personas, quieres aprender desde dentro cómo funciona el corazón de una agencia creativa y tienes ganas de dar tus primeros pasos profesionales, sigue leyendo
¿Cómo será tu día a día?
Darás soporte directo a la responsable del área en todas los procesos propios de este departamento, pero principalmente te enfocarás en las siguientes tareas:
- Redacción y publicación de ofertas de empleo.
- Screening de candidatos/as y primeras tomas de contacto.
- Gestión de toda la logística relacionada con el recruiting (agendas, citaciones, etc.).
- Apoyo en la gestión administrativa de nuevas incorporaciones y seguimiento del proceso de onboarding.
- Soporte en la creación y ejecución de tareas de comunicación interna.
- En general, echar una mano en cualquier otro proyecto o necesidad que surja dentro del equipo de P&C.;
Requirements
¿Qué es lo que estamos buscando?
No necesitamos que tengas experiencia previa (para eso son las prácticas), pero sí necesitamos que seas una persona con los siguientes atributos:
- Vocación de servicio y una clara orientación a las personas. Si te gusta escuchar, ayudar y empatizar, este es tu sitio
- Capacidades organizativas y mucha orientación al detalle. Buscamos una persona capaz de tener varias cosas en la cabeza sin perder el foco.
- Flexible y con capacidad para adaptarse al ritmo de un contexto dinámico y cambiante.
- Interés por los retos actuales de la gestión del talento y las nuevas formas de construir cultura de empresa.
- Inglés alto será imprescindible
📌 Trainee- People (Madrid)
🏢 We Are Social
📍 Madrid
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.