Si buscas sentirte satisfecho con tu trabajo diario y afrontar nuevos retos profesionales, no dudes en inscribirte a nuestra oferta. ¡Queremos conocerte! Apostamos por el talento, la calidad humana, la vocación de servicio y la orientación al residente.
Tus responsabilidades estarán encaminadas a asegurar el mejor estado de salud de nuestras/os residentes, realizando una correcta valoración de las personas usuarias y siguiendo las indicaciones de las/os responsables de Enfermería y Medicina para garantizar la seguridad y estado óptimo de higiene y salud de las personas usuarias. ¿Cuáles son los requisitos mínimos para entrar a formar parte del EQUIPO AMAVIR?
- Grado de Enfermería (título español u homologado por el Ministerio de Universidades español).
- Estar al corriente de pago en el Colegio Oficial de Enfermería.
- Permiso de trabajo en vigor.
- ¡Y por supuesto, una gran sonrisa y ganas de trabajar! Envía tu Cv a
[email protected] ¿Qué ofrecemos?
- Contrato indefinido.
- Jornadas turno fijo:
- 100% de lunes a domingo de 7:00-15.00 secuencias de trabajo 6-3.
- 100% de lunes a domingo de 14:00-22:00 secuencias de trabajo 6-3.
- Centro ubicado en Calle Mosquilona 65 (28770) Colmenar Viejo (Madrid).
- Salario competitivo que contempla dos pluses por encima del convenio.
- Entrar a formar parte de una compañía en pleno proceso de expansión, con un modelo de atención propio y libre de sujeciones.
- Formación desde el primer día para que tu experiencia en Amavir y con nuestros residentes siempre sea inolvidable.
- Retribución flexible (confiable médico, comida, transporte, guardería, formación, etc.).
- Poder tener el seguimiento y la evolución de los residentes, formando parte de su día a día. ¿Quieres saber más sobre quiénes somos? Amavir es una de las compañías líderes en España en la atención a personas mayores y dependientes, Presente en ocho comunidades autónomas y con una plantilla de 4.700 profesionales, gestiona un total de 45 residencias y unas 8.000 plazas (entre residenciales y de centro de día). AMAVIR garantiza la aplicación del principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de sus procesos de reclutamiento y selección.
📌 Enfermera/o Amavir Colmenar (Madrid)
🏢 Enfermeria21
📍 Madrid