¿Eres un/a Manager especializado/a en tecnologías Microsoft y buscas nuevos retos?

Responsabilidades

- Liderar y supervisar proyectos de consultoría tecnológica de principio a fin.
- Coordinar equipos multidisciplinares (desarrollo, QA, arquitectura, negocio).
- Gestionar riesgos, cronogramas y recursos de los proyectos.
- Asegurar la satisfacción del cliente mediante comunicación efectiva y seguimiento constante.
- Implementar buenas prácticas de delivery y procesos ágiles.

Requisitos técnicos y experiencia

- Mínimo 10 años de experiencia en desarrollo de software con Tecnologías Microsoft, con experiencia valorada en empresas o proyectos del sector energético, o con amplio conocimiento del sector.
- Conocimiento profundo de Tecnologías Microsoft, incluyendo definición de arquitectura, patrones de diseño, ciberseguridad y migración a la nube (Azure, GitOps).
- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, capacidad de resolución de problemas y de toma de decisiones bajo presión, así como habilidad para gestionar y resolver incidencias de manera eficaz, incluyendo la gestión senior de proyectos, equipos y clientes.
- Inglés nivel alto. Interlocución con equipos a nivel internacional.
- Flexibilidad: Promovemos un entorno de trabajo flexible que incluye opciones de teletrabajo y horarios adaptables.



Porque creemos en la responsabilidad de las personas.
- Cercanía y Comunicación: Fomentamos una comunicación abierta y cercana entre los empleados y los responsables. Según han mostrado los resultados de las últimas encuestas de clima laboral.
- Crecimiento profesional: Ofrecemos oportunidades de formación y desarrollo profesional continuo. Por ello, ofrecemos un plan de carrera especifico y adaptado a cada persona.
- Proyectos Diversificados: Participaras en una amplia variedad de proyectos. Para crecer de la manera que más te gusté, te ofrecemos cambios a lo largo de carrera profesional.

En VASS trabajamos cada día para promover un entorno favorable que impulse la igualdad, la no discriminación, la diversidad y la inclusión de todas las personas, sin distinción por razón de sexo, origen, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad, religión o cualquier otra condición personal o social, con el objetivo de garantizar las mismas oportunidades para todas las personas.

Seleccionamos a nuestro talento en función de las necesidades del negocio y atendiendo exclusivamente a sus capacidades, conocimientos y méritos profesionales. “Creemos en el valor único que aporta cada persona”

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📌 Delivery Manager (Proyectos Desarrollo de Software) (Madrid)
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