SQM Yodo Nutrición Vegetal, somos una compañía minera y química general, tenemos una posición de liderazgo mundial en los mercados en los que estamos presente, lo cual es posible gracias a la ubicación estratégica de nuestras operaciones en el norte de Chile, desde donde tenemos acceso a recursos de gran valor, además de nuestra red de oficinas comerciales que nos permite llegar con nuestros productos a más de 100 países.
La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes.
Cada día nos inspira nuestro propósito: "desarrollamos capacidades únicas que transforman recursos en vida y progreso", logrando productos de la más alta calidad y que generan valor a industrias estratégicas como la salud, la tecnología y la alimentación.
Esta es una gran oportunidad para personas con talentos que se puedan desarrollar como People Advisor Senior para SQM Europa, basado en Barcelona.
Tu misión será ser soci@ estratégic@ del negocio, liderando la implementación de procesos de gestión de personas, impulsando el desarrollo del talento, la cultura organizacional, el liderazgo y el desempeño, contribuyendo directamente al cumplimiento de los objetivos de cada subsidiaria.
Principales desafíos
- Asesorar a líderes en materias de talento, liderazgo, cultura y clima organizacional.
- Gestionar procesos de desempeño, desarrollo y sucesión de talento.
- Implementar iniciativas de cultura, liderazgo y desarrollo de capacidades.
- Asegurar la correcta aplicación de políticas corporativas de personas.
- Acompañar procesos de selección, integración y gestión de talento crítico.
- Actuar como puente entre las necesidades del negocio y la estrategia corporativa de Personas y Cultura.
- Conducir el ciclo de desempeño de las subsidiarias, asegurando su correcta ejecución y conectando con los resultados con el desarrollo y la decisiones de talento.
- Liderar las iniciativas locales de cultura y clima organizacional, monitoreando el clima, pulso cultural y las señalas tempranas de desgaste organizacional, en línea con la estrategia corporativa.
- Coordinar el desarrollo de capacidades del equipo local, levantando las necesidades de capacidades críticas del negocio y coordinando la ejecución de las iniciativas de desarrollo definidas corporativamente.
- Acompañar los procesos de salida relevante, outplacement y entrevistas de salida según los procesos corporativos, utilizando los aprendizajes obtenidos.
Buscamos profesionales con
- Título profesional en Psicología, Ingeniería Comercial, Administración de Empresas o carrera afín.
- Entre 5 y 10 años de experiencia profesional.
- Al menos 3 años desempeñándose como HRBP o Business Partner.
- Experiencia en empresas internacionales o estructuras matriciales.
- Conocimientos en gestión de talento, cultura organizacional, compensaciones y KPIs de personas.
- Inglés Avanzado (Excluyente)
Valoramos especialmente
- Visión estratégica del negocio.
- Habilidades de influencia y comunicación.
- Capacidad para desarrollar líderes y equipos.
- Orientación a resultados y gestión del cambio.
- Trabajo colaborativo en entornos multiculturales.
Ubicación: Barcelona, España
Disponibilidad para viajes ocasionales. xqbhyrx
Si quieres ser parte de una organización que impulsa el desarrollo de las personas y contribuye a los desafíos globales del futuro, te invitamos a postular.
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📌 People Advisor Senior Europa (Barcelona, España) - SQM
🏢 SQM
📍 Barcelona