En Enagás tenemos un propósito transparente, contribuir a la seguridad de suministro y al proceso de descarbonización. Somos un operador de referencia en Europa, con más de 50 años de experiencia, y queremos seguir siéndolo en un futuro descarbonizado. Llevamos a cabo proyectos para impulsar nuevos usos del gas y el desarrollo del gas renovable, claves en el proceso de descarbonización.
¿Qué buscamos?
Buscamos estudiantes de último año o recién titulados de estudios en ADE, RRHH, psicología, ingeniería de organización industrial, business analytics o similares con iniciativa, con capacidad de trabajo en equipo e innovación y sobre todo con mucha Good New Energy. ¿A qué nos referimos? A tener ganas de aprender y poner en práctica el conocimiento teórico adquirido durante la carrera.
Así mismo, será necesario:
- Nivel alto de inglés
- Nivel alto en Microsoft Office (especialmente Excel)
- Interés por herramientas tecnológicas y HRIS
- Incorporación en Septiembre
¿Para qué?
Las funciones a abordar serán las siguientes:
- Soporte al ciclo de vida de tickets: preparación,
seguimiento y control y control de calidad.
- Soporte en testing estructurado: preparar casos de prueba básicos para cambios recurrentes, documentar resultados, validar datos.
- Apoyo en data y reporting: preparación de ficheros para cargas masivas y apoyo en cuadros de seguimiento
- Gestión del conocimiento: crear un repositorio estructurado de soluciones, homogeneizar documentación de Jira, detectar soluciones y convertirlas en documentación y guías, detección de mejoras e iniciativas
- Apoyo en releases: identificar funcionalidades que impactan a Enagás, preparación de materiales de apoyo, clasificar por relevancia y abrir tickets en Jira, realización de pruebas.
- Soporte a procesos de RRHH en Workday: altas, bajas y cambios, correcciones, formación y revisión de procesos
- Apoyo en relación con proveedores: preparar requisitos y contexto de tickets a escalar al SMA, revisar respuestas del proveedor, h
📌 Beca Workday (Madrid)
🏢 Enagás
📍 Madrid