Especialista en recursos humanos (Alcobendas)

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09 ago
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Importante empresa del sector
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Alcobendas

09 ago

Importante empresa del sector

Alcobendas

¿Te apasiona la selección de talento y te gustaría desarrollar tu carrera en un entorno multinacional e internacional?

¡Esta es tu posibilidad!

Desde Persona Service HR, buscamos incorporar un/a P&C; Recruiting Technician para trabajar en modalidad Implant, dando soporte exclusivo a uno de nuestros clientes estratégicos, una empresa multinacional del sector de las energías renovables, referente a nivel internacional.

La persona seleccionada formará parte de nuestra plantilla y trabajará de manera integrada con el equipo del cliente, participando activamente en sus procesos de selección a nivel nacional e internacional.

¿Cuál será tu misión?

Gestionar de forma integral los procesos de selección, asegurando la captación del mejor talento y una excelente experiencia de candidato, en coordinación con Hiring Managers y stakeholders de diferentes países.

Funciones principales

- Publicación de ofertas de empleo en el portal corporativo y otros canales.
- Reuniones de kick‑off con Hiring Managers para definición de perfiles.
- Criba curricular y gestión del pipeline de candidatos.
- Realización de entrevistas por incidentes críticos en español e inglés.
- Selección de candidatos y elaboración de informes de valoración.
- Envío de cartas de contratación y gestión de movilidades internas.
- Participación en reuniones de equipo y con stakeholders de las diferentes áreas.
- Elaboración y seguimiento de informes de selección y KPIs.




- Participación en ferias de empleo y eventos de atracción de talento.
- Coordinación con equipos de selección y P&C; de otros países.
- Propuesta e implementación de mejoras en los procesos de selección.

Requisitos

- Grado o Licenciatura en ADE, Derecho, Psicología o similar.
- Experiencia mínima de 3 años como técnico/a de selección con experiencia demostrable en la gestión de procesos de selección de perfiles intermedios y senior.
- Capacidad para gestionar un alto volumen de procesos de selección de forma simultánea (mínimo entre 15 y 20 procesos activos).
- Nivel alto de inglés (mínimo C1), (realizaremos prueba oral y escrita) imprescindible para el entorno multinacional.
- Nivel avanzado de Excel (realizaremos prueba).
- Residencia en Madrid.
- Incorporación lo mas inmediata posible.

Se valorará

- Experiencia trabajando con Success Factors.
- Experiencia previa en entornos multinacionales o en modalidad Implant.
- Proyecto Implant para un cliente multinacional de primer nivel.

Modalidad de trabajo

4 días en modalidad Home Office y 1 día presencial.

Beneficios

Participación en procesos de selección estratégicos y de alto impacto.

Especialidad

Grado en Psicología.

Horario

Lunes a Viernes. Flexibilidad en la entrada entre las 7:00h y las 9:30h, con salida en función del horario de entrada y jornada correspondiente.

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