- Cálculo de finiquitos, atrasos, bonus e indemnizaciones.
- Gestión y cálculo de cotizaciones a la Seguridad Social.
- Envío de seguros sociales a través de Sistema RED (RLC/RNT).

Contratación y Seguridad Social

- Altas, bajas y variaciones de datos en Seguridad Social.
- Elaboración de contratos de trabajo y prórrogas.
- Comunicación de contratos mediante Contrat@.
- Gestión de afiliación y encuadramiento de trabajadores.

Gestión de incidencias laborales

- Tramitación de incapacidades temporales (IT) y accidentes de trabajo (AT).
- Gestión de permisos, vacaciones y ausencias.
- Control de partes médicos y coordinación con mutuas.
- Gestión de sustituciones de personal.

Fiscalidad laboral

- Elaboración y presentación de los modelos 111 y 190.
- Emisión de certificados de retenciones para trabajadores.

Asesoramiento laboral

- Resolución de consultas de empresas y trabajadores.




- Asesoramiento en contratación, despidos y régimen sancionador.
- Apoyo en inspecciones de trabajo.

Procesos laborales especiales

- Gestión de despidos y cálculo de indemnizaciones.
- Preparación de cartas de despido y sanción.
- Tramitación de expedientes (ERTE, ERE).
- Elaboración de papeletas de conciliación (CMAC).

Comunicación con organismos oficiales

- Manejo de plataformas: Sistema RED, Contrat@, Certific@ y Delt@.
- Gestión de notificaciones electrónicas.
- Horario: Lunes a jueves de 08:00 a 13:00 y de 14:00 a 17:00; viernes de 08:00 a 15:00.
- Modalidad: Modelo híbrido (1 día de teletrabajo).
- Idiomas: Español y catalán (imprescindible). Se valorará inglés o francés.

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